领导总结致辞稿

时间:2024-01-13 作者:婉约派

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领导总结致辞稿精选。

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领导总结致辞稿【篇1】

大家好!

首先感谢公司领导对我工作上的一贯支持。在这20多年里,公司领导对我的关心和教导,使我能够在工作中得心应手,同事们都对我的关心和照顾表示由衷的感激。在今后的工作中,我将再接再厉,不断努力。

在公司工作的这段时间,我主要是做了以下工作:

1、负责公司的出纳业务及日常费用支出。

出纳工作是做账出精的,作为出纳工作,我们严格按照财务制度的规定,认真审核每一笔收支凭证,保证合理、合法、合规,及时准确地编制各类报表,并于每季度末进行结账,做到无差错。

2、做好各个部门以及公司的联系工作。

在公司工作的xx年中,我认真学习财政方面的各项规定,自觉按照国家的财政制度和程序办事。努力钻研业务知识,积极参加部门组织的各种业务技能的培训,始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作。

3、不断改进学习方法、提高学习效率。

学习是伴随一个人不断成长的过程,如何提高学习效率,就是我们在工作中不断学习的问题。工作中,我时刻要求自己:不懂问题不能就学;知不足而奋进;在学习过程中,我发现自己的理论水平、制图能力、分析解决问题的能力等方面都有了长足的进步。

xx年在公司领导的关心和同事们的帮助下,我顺利地完成了本职工作。在工作中,我能够始终保持严谨认真的心态和一丝不苟的作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,时刻以大学生的标准严格要求自己,不骄不躁,努力完善自我。

在这xx年的财务出纳工作里,我主要负责公司的现金出入,现金收付,银行结算,以及公司各项资金收付。现金出纳的工作主要包括:每日现金及银行余额调节、月日结余。银行日记账及现金的收取,我都根据公司及本部的实际情况及时准确的填报各类银行余额调节表,并在财务部内部网上建立了相应的财务管理系统。在日常的账务处理中,我能够做到细心,严谨。当然现金的收付和银行结算工作也是比较琐碎的,在每一个程序和细节上我都力求做到准确、及时。

三、工作中存在的不足及改进意见

在这xx年中,由于刚刚走出校园,经验不足,处理问题不够成熟,在工作中也存在着一定的问题和不足:

4、工作不够细心,工作上不能按时准确的完成任务,有些工作还是没有做到位,不够完美;

5、对于一些工作还不够细致,遇到工作没有做到让公司所有员工尽心尽力的完成。

在新的xx年里,我要努力工作,加强理论学习,提高自身素质;提高工作效率,积极配合各部门的工作;要团结大家一起努力,在工作中不断学习,把工作做到尽善尽美;我相信,在领导的正确带领下,在同事们的热情帮助下,我们的工作会越来越好,我们的公司明天会更加的辉煌。

在公司的xx年工作中,我深深体会到了公司大家庭的温暖,领导和同事们对我的关心、支持与帮助,同时也感受到了公司创造的巨大财富。同时,也为自己的成长感到了自己的不足。所以,在新的xx年里,我要坚持做到以下几点:

6、认真学习、努力提高

在每次工作中,总会有新的东西学习,新的知识,武装自己,充实自己,只有不断的学习,才能不断的提高自己的工作能力,才能更好的完成自己的本职工作。在公司的这段时间,我学到了很多新的东西,比如经常会接触到材料管理的知识,这些对于我来说是很宝贵的东西,也会给我带来很多新的知识,因为这些知识都是我们在学校很少接触,很少注意的。但通过这次学习,让我认同了这种教学方式,让我从传统的教学方式转变到现代社会的学习方式。这一学期,我主要学习了《管理学》,《市场营销学》《管理实务》等书,这些知识都是我们在学校很少接触,很少注意的,但又是十分重要的一部分。这次实习对我的社会经验、人际关系也有很大的'帮助,特别是管理方面

领导总结致辞稿【篇2】

领导述职述廉大会讲话稿【篇一】

同志们:

开展领导干部述职述廉活动,是我们党对领导干部提出的明确要求,是进一步落实党风廉政建设责任制和《党内监督条例》的具体行动,也是我区一贯坚持的良好传统。今天,区纪委、区委组织部组织召开科级干部集中述职述廉报告会,并邀请分管区领导和全体区纪委委员一起参加,这既是对传统的继承,又是形式上的一种创新。我们希望通过这样的做法,不断增强述职述廉活动的严肃性和实效性,进一步规范领导干部的从政行为,促进领导干部勤政廉政,为推动各项事业的发展作出更大贡献。

刚才,区发改局等5个部门的正职领导作了述职述廉报告,向大家报告了履行岗位职责、完成年度工作目标的情况和贯彻落实党风廉政建设责任制、执行廉洁自律规定的情况。总的看,5个部门的领导班子团结带领全体干部群众较好地完成了各项工作的年度目标任务,在贯彻落实党风廉政建设责任制方面措施有力,成效明显。班子主要领导统筹规划,思路清晰,以身作则,注重自律,更好地履行第一责任人的职责。

下面,我就发挥述职述廉活动应有的作用,落实党风廉政建设责任制,进一步促进领导干部勤政廉政,讲三点意见:

1、 充分认识开展领导干部述职廉洁活动的重要意义

一。开展述职述廉活动是发展党内民主的重要形式。党的十七届四中全会指出,党内民主是党的生命,集中统一是党的力量的保证。

开展述职述廉活动,让领导干部和领导班子向选举人、服务对象以及人民群众报告自己所承担的工作,接受质询和评议,这是授权与被授权、监督与被监督关系的体现,是发展党内民主、保障人民群众民主监督权力的重要形式。《党内监督条例(试行)》把述职述廉作为党内监督的一项重要制度,以党内法规的形式确定下来,这是发展党内民主的重要进步。同时也表明,把各级领导机关和领导干部置于党员和组织的监督之下,是不可逆转的趋势。

领导总结致辞稿【篇3】

各位同仁、亲爱的伙伴们:

大家上午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开公司201*年年终工作会。

首先感谢大家在过去的一年里辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,公司在外部环境艰难竞争激烈的情况下,公司业务稳中求进,整体态势良好。实现规模保费***万元,达成目标的**%;实现标准保费***万元,完成目标的***%。

这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。

企业文化理念体系正在成熟和丰富。

一、以考核为导向的工作形态正在深入人心,简单的工作环境本为我们这个中支小生态最突出的特点。

1、没有本位主义思想(中层管理者水平高)。

2、沟通的绿色无障碍通道是维系我们整个大家庭的有力工具,降低了工作成本,提高了效率。

3、以能力(工作)为基本评价标准的考核晋升机制已然形成,单位请各位来是解决问题的,大家对此越来越明晰。

二、崇尚“比贡献比付出”的岗位责任精神,敬业付出成为一个基本的工作态度,这是一个双赢的过程,创造绩效的同时,自然获得了成长,拒绝“敬业付出”就等于拒绝了成长的观念深入人心。

三、服务的观念深深根植到了每个员工的内心深处,内勤服务外勤,后援服务前线,上级服务下级,全体员工服务客户,服务的观念形成最强大的动力源是“感恩”,每个人都能找到这个根源,因此,就平衡,就心甘情愿。

四、主动、创造性工作的作风正在形成

在我们201*年经营主题的指引下,团队爆发了更大的工作热情,开门红期间表现尤为明显,“破除思维枷锁,改善心智模式”是对“破茧”的最好诠释,形成了开放思考的习惯,整个团队在思考中走向成熟。

总之,201*年,我们团队形成了充满正能量的氛围,积极向上,讲奉献讲付出,抱怨的少了,实干的多了,搬弄是非的少了,摆在面前的是干不完的自订计划,矛盾少了,沟通能力都进步了不少,困惑少了,解决问题的能力显著加强,工作有点累但烦恼的少了一些……

我们的不足是:

一、我们管理干部的梯队建设仍需加强,这

所有同仁们的成长速度提出要求。

二、市场站比提示没有达到理想幅度

三、极少数管理者还未完全融入到我们整体工作氛围中来,“捉迷藏思想”“鸵鸟行为”仍然个别存在,“契约精神”在极少数员工身上体现不充分。

领导总结致辞稿【篇4】

公司全体员工:

大家新年好!

20xx年是公司的质量年,与今年召开的中共提出的中国经济由高速增长向高质量增长转变相契合,顺势而为,方能争做时代弄潮儿。

以高质量为主题,我们今年取得了两个巨大的进步:

1.以产品与服务为着力点,建立了贴近客户的质量巡视员队伍,从机制上保证了客户的质量价值工程完全无缝的闭环起来。让全员的质量改进从外部客户到内部客户、从执行到评估更完备化、更体系化。这种机制的建立与深化,将为xx未来的PPM级的质量工程带来深远的影响。

2.以人才质量为着力点,逐渐清晰了人才个体与人才结构高质量的标准与构建方法。基于技能、方法与态度的人才三角模型,让我们认识到人才的硬能力与软能力必须兼顾提升,而且越是高级的人才,软能力越重要。基于梯次分布合理、价值承接完备、外延扩张有力的人才结构模型,让我们认识到组织重塑的关键是人才结构的.高质量提升,而管理模式的优化才是人才结构优化的唯一途径。行业线运作V2.0深化、研发经理及项目经理V2.0升级、物料族采购模式V1.0起步,都是通过模式变革,在改善我们的三个业务脊梁的人才结构。

即将到来的20xx年,是xx成立十五周年,也是xx成立十周年时提出的从优秀走向杰出的中点年。十周年总结大会上,我们提出了十大观念转变,才能引领xx从优秀走向杰出。过去五年,xx在硬实力上有了很大的提升。但软实力的提升方面,意识上没有共识、方法上没有体系、行动上没有战略,这必将成为这个历史节点上要重点突出的主题。公司的软实力包含三个方面:品牌战略、管理模式、企业文化,xx最薄弱的环节就是品牌战略。

20xx年,我们就定义为xx的“品牌年”。以此为主题,我们要做好四件事:

1.要以新LOGO发布为契机,对外展示xx迎接新机会、新挑战的雄心和决心。

2.要以对品牌经营有极度严格要求的汽车业务为龙头,全面提升品牌经营的能力,摸索出逐渐成长为世界一流品牌的系统方法论。

3.要依靠全员的力量,将xx品牌内涵具体化,通过具体化的过程来提升全员的品牌意识,提升管理层品牌经营的能力。

4.要在系统方法的总结基础上,对历史上品牌错位的行为与表达方式进行全面纠正与清理,制订严格的品牌管理规范,指导百年xx的品牌建设。

鉴史定今昭未来,聚焦一轴一网一生态,品牌年是20xx年xx的主题,也是xx人的选择,必将对xx软实力的提升产生深远的影响。

领导总结致辞稿【篇5】

领导讲话无疑要具有权威性,这种权威,与讲话人的身份、地位、所代表的方面相符合,立场坚定,原则性强,严肃、认真、鲜明、有力地展示自己的观点,起到应有的强调、号召作用。下面是给大家整理的半年总结大会上的领导讲话稿,仅供参考。

同志们:

现在,我代表局党委对全局上半年工作作简要总结,并对完成下半年各项任务提出要求。

一、上半年工作情况

上半年,在省委、省**的正确领导下,在润璞秘书长的大力支持下,局党委带领全局干部职工共同努力,较好完成了预定的各项工作任务,为实现全年总体目标奠定了坚实的基础。

从管理工作上看:

一是省直机关国有资产集中统一管理体制稳步推进。完成了省直机关37个部门、单位办公用房调剂和信息公开模块设计及数据采集工作。组织开展了对省直机关办公楼等楼堂馆所建设项目清理工作,相关数据已上报省清理领导小组办公室。

加强了省直机关用地集中统一管理,我局拟定的《关于进一步改进和加强省直机关用地管理的意见》已由省委办公厅、省**办公厅予以**,更加规范了省直机关房地产管理。完成了公务用车管理信息网上公开的数据整理工作,上半年共为省直机关35个部门更新调配车辆72台。加大了局内国有资产清查力度,完成了全局行政事业单位国有资产清查工作。

由于我局认真履行国有资产管理职能,得到了省领导的充分肯定,田学仁副省长在省管局关于省直机关及部分事业单位国有资产管理工作情况的报告上批示:省管局在国有资产管理工作上做了大量的工作,取得了很大成效。望继续探索创新,使国有资产管理工作再上一个新台阶。

二是省直机关房改工作继续深化。稳步推进公房**,共为705个单位1300户职工办理了房改审批手续,**住房面积8.2万多平方米,**资金1000余万元。

完成了职工住房货币补贴的申报、审核及数据汇总软件系统。继续扩大住房公积金缴存覆盖面,新增住房公积金归集1.72亿元,发放住房公积金贷款4800万元,住房公积金使用率比去年有所提高。

领导总结致辞稿【篇6】

各位员工:

大家下午好!

时光飞逝,转眼间已经进入了20__年,今天我们举行一年一度的年终总结大会。按照中国的传统习惯,为过去的一年做个总结、回顾。这几天我认真看了大家的工作总结,深受启发,大家写得都很用心,写出了自己的感受和想法,对我们管理层进行决策起到了帮助作用,这很好,希望以后的工作中,大家也要集思广益,多发表自己的看法和观点,为公司发展贡献自己的智慧。

自1999年举办第一届机床展以来,展会一步步迈上新的台阶,取得新的突破,20__年,我们成功举办了第九届东博国际机床展,展会规模达到七万平方米,参观人数达到七万多人,以专业的服务,铸就并巩固了“东博”品牌,赢得业内的认可和好评。公司取得的成绩,离不开大家的支持与帮助。每个人所付出的辛苦,流下的汗水、受到的委屈,我们都知道并且不会忘记,在此,我谨代表公司,对大家一年来的努力工作表示衷心的感谢!

展望20__,东博展将更上规模,在内涵、深度和广度上延伸,在细节化、人性化服务上更下功夫,需要大家齐心协力,共同努力,将展会做大做强,提升东博机床展国际化程度,进一步提升展会的认知度和美誉度,打造中国机床领域第一大展。

东博的愿景是打造现代制造装备服务业的专业化平台。最大程度整合产业链资源,为客户提供全面解决方案。未来的具体服务项目包括:物流、运输、海关、进出口贸易、外包、人力资源、咨询、设备租赁与融资、促成不同国家机械制造厂家结成联盟、收集与散发国际市场信息,中国市场有价值感的产品代理、帮助企业完善售前、售中、售后服务等。我们要将东博网打造成专业B2B网站,真正的专家服务系统。

我们要把不断创新,不断开拓新的业务,创造更多的盈利增长模式,快速成长,开创全方位发展的新局面。

最后,先给大家拜个早年,顺祝大家新年身体健康,工作顺利;祝公司的各项事业日新月异,更创辉煌!

领导总结致辞稿【篇7】

大家好!

首先,感谢领导和同事在百忙之中莅临我们一起参加本次活动,首先感谢领导和同事对我们工作的大力支持,感谢各位同事对工作的支持与合作。感谢你们对我们工作的理解与配合、感谢各位同事对我们工作的支持与帮助。我们在百忙之中仍然坚守在工作岗位,为工作努力,为公司贡献力量,我们将在今后的工作中继续努力,为公司发明更多的贡献!

下面,我将自己对今年来的工作情况做一个总结。

在公司领导和同事们的关心与帮助下。我在参与此次的工作中,能够按时按质地完成各项工作任务。我在思想和业务素质等各方面都有一定的提高。现将本年度的工作总结如下:

1、思想方面。

在工作和生活中,我保持积极向上,严格要求自己,遵守公司的各项规章制度,能够及时完成领导交办及各项任务。

2、工作态度方面。

在工作和生活中,我保持积极向上的工作态度,能够正确对待工作和生活,工作中能够做到尊敬领导、团结同事、不搞无原则的言行,积极乐观,能够正确对待困难和挫折,认真对待自己的不足,努力去改善,并不断追求自身进步。

3、生活方面。

在生活中,我保持乐观向上的态度对待自己的工作。不断向前辈们学习他们的经验和工作技能,尽快提高自身的能力。在日常生活中,我保持严谨踏实的作风,保持健康向上的生活情趣,注重培养自己良好的生活习惯和正派的作风。

领导总结致辞稿【篇8】

恭敬的各位带领、各位同事:

陪伴着浑朴的新年钟声,鸡年已逝,祥犬升腾,在此辞旧迎新之即,我衷心祝福大家新春高兴!身材健康!奇迹进步!百口快乐!

20xx年对付我们百荣来讲是不平凡的一年,更是具有计谋意义的一年。

一年里,**集体的各项奇迹都获得了长足的进步,商城的策划事迹更是节节爬升。经过议定一年的锻炼,我们的计谋更加聚焦,思路更加明白,根本更加结壮,办理模式更加美满,履行力更加加强。在扫数百荣人的互助竭力下,我们克服了各种的压力和坚苦,不但美满地兑现了集体各项估计目标,团队的本质、专业的精神、办理的层次都有了极大的提拔。而扫数这些成绩的获得与我们全部员工的互助竭力是分不开的。这是每一名百荣人的辛苦付出的功劳果,更是每一名百荣人的自大!

豪情和汗水成绩过去,理性和刚强铸就将来。我们有充足的原因相信,200X年将是更加激昂民气的一年。我们将看到**各项奇迹的敏捷促成,一路体验告成的激昂时候。集体和商城也将用伶俐和事迹为大家创设更加广阔的成长空间和更多的成长机遇。我们每位员工,都将在**的飞快成长中获得代价的最大兑现。

在这里,我代表集体和商城带领对各位一年来在各自的岗亭上所付出的辛苦奋动、以及在工作中所表现出来的敬业精神表现衷心的感谢!更要向本日扫数获奖的凸起个人和团队表现朴拙的庆贺,让我们举动起来,为奇迹的成长,为芳华和梦想,贡献本身最大的热忱和气力!愿大家在新的一年里为百荣的起飞不屈不挠,再创希奇!

感谢大家!

领导总结致辞稿【篇9】

xx年,我县委、县在县委、县的正确领导下,紧紧围绕全县发展战略大局,以建设现代服务型为目标,以“一强三优”建设为重点,深入调研,全力服务县委、县的各项工作,认真做了一定工作,取得了一定成绩,为县委、县的决策提供了可靠的依据。现就xx年来我县的党风廉政建设和反工作进行总结。

1、党风廉政建设。xx年来,我县认真贯彻落实《中国党领导廉洁从政若干准则》和《县纪委、监察局党风廉政建设责任制实施方案》精神,以“两个责任”为主线,全面加强党风廉政建设,加强党风廉政建设和反工作,全县无一例责任和事故苗头,无一例重大责任事件,无发生重大人为损害群众利益的事件,无重大案件发生,无重大案件发生,为县委、县的各项工作的开展创造了良好的外部环境。

2、领导任免、考察。今年,我局领导任免、考察工作在县委、县的督查指导下进行。xx年来,我县领导班子坚持按照县委、县的统一安排进行工作调度,全面落实领导任免、考察各项政策,没有发生任何苗头性、苗头性问题,无一例案件发生。

3、加强党风廉政建设和反工作。xx年来,我县领导班子严格按照县委、县的安排部署进行党风廉政建设和反工作,加强了对全县教育培养和监督,没有发生重大案件,无一例重大责任事故。

4、加大党风廉政监督力度。我局党政主要领导廉洁从政、廉洁奉公,没有发生党政纪案件。

5、党风廉政工作有序进行。一是按照县纪委的统一安排,我局认真组织了党风廉政建设和反工作的学习,进一步提升了领导廉洁从政和反工作的意识、责任意识、执行纪律意识,进一步增强责任心和使命感。二是加强对职工的思想教育。通过党风廉政教育、廉政学习会等形式,进一步加强了职工的廉洁自律教育,使职工的廉政意识、执行纪律观念、工作作风和廉洁自律意识明显提高,党风廉政教育工作的实际效果。

6、严格执行党风廉政建设责任制。xx年来,我县党风廉政建设责任制在县委、县的领导下进一步完善和落实。我局党风廉政建设责任状在县委、县的具体指导下进一步细化、量化,形成了责任分解到人的格局。

7、落实“一把手负总责”责任制。xx年来,我局党风廉政建设责任状进一步细化。

8、加强领导班子成员、党政一把手廉洁自律。今年以来,我县党风廉政建设责任状在县委、县的统一部署下,我局党风廉政建设责任状的落实有效加强。

9、强化党风党纪教育。按照县委、县的统一安排,组织全体职工认真学习了、关于党风廉政建设的有关文件,进一步增强了领导的党性修养、纪律、组织纪律、工作纪律的意识和纪律观念。今年以来,组织全体认真学习了、省委、市委和县委的文件,使全体思想认识和党风廉政建设的重要性、必要性和紧迫性有了明显提高,进一步增强了在党风廉政建设中的战斗力、凝聚力、号召力。

10、强化党风廉政建设责任制。xx年来,我局党风廉政建设责任制进一步落实。我局党风廉政责任制进一步落实,进一步加强党风廉政建设,廉洁自律意识明显提高,廉洁自律的意识明显增强。一是加强了党风廉政责任制,把党风廉政责任制落到了实处。我局党风廉政责任制进一步细化,党政一把手负总责,分管领导负直接责任;党政一把手负总责,分管领导抓党风廉政建设。二是建立和完善了党风廉政建设责任制的各项规章制度,进一步落实了党风廉政责任制。三是进一步修订和完善了《中国党廉洁自律若干规定》。

11、抓好党风廉政教育。我局党风廉政教育活动在全县各基层单位中得到了较好的贯彻和落实,使广大干

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