公司试用期个人工作总结范例。
在日常的生活中，我们已经慢慢开始接触了实用文书，一些实用的文书能够帮助我们达成自己的目标，好的实用类文书都有哪些内容？你可以读一下小编整理的公司试用期个人工作总结范例，相信你能从中找到需要的内容！
两个月弹指一挥间就毫无声息的流逝，不知不觉中我已经在xx公司工作近两个月了，在这两个月的时间里，我成长了很多，也学习了很多，下面就将这两个月的工作总结如下：
在这两个月期间，我有20天的时间在车间实习，熟悉产品，第二个月开始，进入办公室熟悉业务跟单流程。两个月来，我认真遵守公司的各项规章制度，自觉、有效得完成自己经手过的每件事情。并对自己每天看到、听到的新的项目进行总结归类。同时也坚持写工作日记(对自己负责的客人的单子的情况及时的记录)。我一直本着“当天的事情，当天做”的原则，对自己所经手的事情负责，更对公司负责。经过20天的车间学习，我能独立制作我司生产的很多常规产品，能辨别产品是否合格，知道怎样做产品会看起来更美观(小技巧)。在车间的工作实习总结，之前我以每个车间一个总结的方式上交给部门经理了，这里就不做进一步的总结。以下我想对我在办公室期间的学习进行总结。
我在工作上的收获主要有：
1、在准备xx考察团要来我是司考察的过程中，我学习了各个部门的表格制作。
2、学习了xx系统和xx系统的基本操作方法。
3、熟悉了公司人员的分工情况。尽管这期间也出现过比较尴尬的局面，比如不知道自己遇到的专业性的问题应该去找谁?但现在总算可以应对自如了。
4、基本知道我司业务跟单这块的操作流程。
在这期间，工作上最大的不足主要有：对公司的生产运做还了解得不够。尽管现在的工作存在这些瓶颈，但我相信，只要坚持不断地学习，不断地总结。我一定可以在接下来的日子里取得进步。
就总体的工作感受来说，我还是比较满意。只是也有某些时候，会有点觉得操作没头没尾的感觉。有些事情好象是做了个头，但是这个尾到底怎么样呢?有些事情干脆是中间，很傻瓜地操作着。
短期内，我在公司的目标是：我希望自己可以更快、更多的接手不同类型的单子，可以进行全程跟单。加强和公司其他成员的沟通了解，成为一名优秀的跟单员。
我知道，上面的工作表现也许不能让领导感到满意，坦白说，我自己并没有太大的信心。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好，保证让领导满意。
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部门试用期总结(集锦5篇)
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部门试用期总结 篇1
国企单位的试用期一直是众多求职者关心的话题，试用期总结是对试用期工作的一个全面回顾和总结，对自己的工作表现进行评估和提升。下面，我将根据标题详细、具体且生动地写一篇1000字以上的文章，介绍国企单位试用期总结的重要性以及如何撰写一份出色的试用期总结。
试用期总结是对自己在国企单位工作的一段时间内的全面回顾和总结。在试用期，我们需要适应新的工作环境、熟悉新的工作内容，同时也需要展示自己的工作能力和表现，以争取到正式合同。试用期总结是对个人工作表现的一个评估，可以帮助我们发现自己的优点不足，及时进行改进和提升。
试用期总结的重要性不言而喻。通过试用期总结，我们可以全面了解自己在国企单位的工作表现，了解自己在岗位上的优点和不足之处。这有助于我们找到适应工作环境和岗位的最佳方式，并能及时改进自己的工作能力。试用期总结也是对个人成长和进步的一个记录，可以看到自己在这段时间内的成长和进步，同时也是对未来工作目标的一个规划。
那么，如何撰写一份出色的试用期总结呢？我们应该以客观、真实的态度对待自己的工作表现。在写总结的过程中，我们需要全面回顾自己的工作内容和业绩，找出自己的优点和不足之处。在描述自己的工作内容时，要具体、详细，并且能够突出自己的亮点。同时，我们也要诚实地评价自己的不足，并提出改进的措施和计划。
我们需要结合具体的工作案例进行描述，以生动形象地展示自己的工作能力和经验。通过具体的案例，我们可以更加清晰地展示自己的工作成果和贡献，同时也可以更好地展现自己的能力和才华。注意，在描述案例时要注意保护公司的商业机密和敏感信息，避免泄露公司的商业秘密或带来不必要的纠纷。
试用期总结也是对自己未来工作目标的一个规划。我们可以在总结中明确自己的职业发展方向和目标，并提出实现这些目标的计划和方法。同时，我们也应该表达自己对公司的期望和对自己未来工作的愿景，以展示自己的积极态度和进取心。
小编认为，国企单位试用期总结是对个人工作表现的一个全面回顾和评估，具有重要的意义。撰写一份出色的试用期总结，需要客观、真实地对待自己的工作表现，并结合具体的工作案例进行描述，以生动形象地展示自己的工作能力和经验。在总结中，我们还可以规划自己的未来工作目标，并提出实现这些目标的计划和方法。通过认真撰写试用期总结，我们可以更好地了解自己的优点和不足，并在工作中不断提升自己，实现个人职业发展的目标。
部门试用期总结 篇2
尊敬的领导:
今年7月4号，我有幸成为苏宁电器股份有限公司的一员，暂时分配到集团广州大区轮岗学习。时光荏苒，三个月的试用期已然过去，在这三个月的时间里，我经历了从一个初出社会的大学生到一名苏宁人的转变，时正值苏宁的大忙季节，也让我体会到大忙季节苏宁人的真正精神。这期间，得到领导和同事们热情的言传身教，自己也学到了不少东西，与领导的每一次沟通交流，带教人员的每一个指示点拨，都使我有所进步，受益匪浅。在思想观念和实际操作能力等方面都有了明显的进步和提高。在此，真诚感谢领导和同事的关心和帮助。下面我将试用期3个月来工作情况向领导做一汇报。
根据公司的安排，基础产品知识、主推产品知识、增值业务知识、产品销售流程、店面布局标准、商品出样、价格体系与让价资源等连锁店终端涉及到的方方面面都有了一个较为详细的认知，并且还实际参与到了实际的销售当中，懂得了利用销售指导书来指导销售，进一步提高了自己的销售技巧。同时，负责了一些基本的投诉接待，基本上懂得了如何应对顾客投诉。另外，积极关注市场状况和竞争对手，掌握了市场调研的一般方法，并实际参与了市场调研工作。这一切都离不开店长与督导的指导和支持！
在督导的指点下我还对黑电部门进行了一个具体的分类，按不同的内容分成国产与合资、lcd和led、液晶与等离子，以及对各品类型号的销售状况进行分析对比。每天的工作内容主要是协助督导进行现场管理，包括人员的管理、销销售分析、店面美陈布展、促销人员的纪律和着装、户外拓展的安排监督等等，同时还对每天的销售数据（销售数量、销售金额、占比、平均价格、延保）进行统计，对销售情况不好的品牌从价格、资源、库存及竞争对手等方面分析，每日晨会时重点强调，在周销售报表中提出来。所有的数据都要横向纵向对比，以便我们更加准确的找出原因及其相应的对策，更好的开展后期的工作。
店面、售后、物流、客服是我司的四大终端，四大终端之间环环相扣形成一条完整的销售链，少了其中一个我们的销售便无法继续，要成为一个真正的苏宁人就必须熟悉这四大终端的操作流程及其相互之间的联系。
按总部的要求，12万员工早已形成一种共同的价值观，服务观！
到售后至今已一个月有余，前面一周主要是熟悉售后部门的组织架构及其相应的职能和部门之间的相互相联系，还有售后服务的流程等等。售后服务中心主要由结算部、理赔部、资材部、网点管理部、维修运营部、培训部等构成，各部门里面还分成几个小组，例如网点管理里部里分有派单组、销单组、外包管理组等，结算部分有保卡管理组、审核销单组、签约网点组等。它们各司其职，又相互衔接，只是职能有别，处于整个销售流程的不同位置，但都有一个共同的目标——力争上游，多块好省，把我们的售后服务做好，为店面销售做每一份保障，一切为里消费者，更是为了我们自己！
经过三个月的见习，我对连锁店终端有了一个整体的把握，在这三个月里，在带教人的谆谆教诲，耐心指导下，在同事的宽容体谅，无私帮助下，我克服了前期的种种不适应，顺利完成了各项工作。
当然，我参加工作的时间还很短，需要学习的地方还很多，我的实践经验有待于进一步的积累，工作能力还有待于进一步的提高，为人处事的能力还有待于进一步的加强。在以后的轮岗学习和工作中，我会继续保持积极进取的心态，确立长远的人生目标，谦虚谨慎，不断学习，做到学有所得，业务专精。同时，在工作中兢兢业业、认真负责、敬业爱岗、诚实守信、将每件事做好，将每一个环节做好，圆满完成公司和领导交给的每一项任务。
三个月的试用期过去了，接下来我个人将以更饱满的工作激情投入到每一项工作中去，紧跟集团发展的大步伐，力争为集团目标的实现贡献自己微薄的力量。同时，也感谢公司领导及同事们对我过往工作的支持和信任。
部门试用期总结 篇3
半导体公司试用期总结
在半导体行业工作已经有一段时间了，但是最让我记忆犹新的还是作为一名实习生进行试用期的那一段时间。这段经历不仅让我对半导体行业有了更深刻的了解，也让我学到了许多珍贵的经验和技能。
我想分享的是我在试用期期间所参与的项目。作为实习生的我，被分派到了一个重要的研发项目中，并且得到了一位资深工程师的指导。这个项目是开发一款新型半导体器件，具有更高的效能和更小的尺寸。一开始，我对这个项目感到了一些压力，因为这是我第一次参与如此重要的项目。但是，在资深工程师的指导下，我逐渐适应了工作节奏，并且在项目中发挥了自己的积极性和创造力。通过与团队成员的密切合作，我学到了如何在一个项目中进行有效地沟通和协作。同时，我也学会了如何在项目中快速解决问题和适应变化。这段经历给我带来了深刻的成长，并且让我对自己的能力也有了更强烈的自信。
除了在项目中的经验，我还要感谢公司为我提供的培训机会。在试用期期间，我参加了许多培训课程，包括半导体物理、工艺制造等方面的课程。这些课程不仅使我进一步巩固了专业知识，也让我对半导体行业的未来有了更清晰的认识。在培训课程中，我还有机会与许多行业专家和顶尖工程师进行交流和学习。他们的经验和见解给了我很多启发，也让我对自己的职业发展有了更明确的规划。
除了专业知识和技能的提升外，我还感受到了公司文化对于员工发展的重要性。在试用期期间，我所在的公司非常注重员工的个人发展和职业规划。通过定期的培训课程和个人指导，公司为员工提供了许多机会去探索和发展自己的潜力。同时，公司也非常鼓励员工参与项目的决策和管理，这让我感到自己的意见和贡献都得到了认可和重视。这种积极的工作环境不仅让我对工作充满热情，也激发了我进一步提升自己的动力。
小编认为，我在半导体公司的试用期经历让我受益匪浅。通过参与重要的项目，我的专业知识和技能得到了很大的提升。通过公司提供的培训机会，我的眼界和认识也得到了拓展。同时，公司文化对于员工发展的重视也让我感到被认可和重视。我将把这段宝贵的经历作为自己工作生涯的基石，并且立志在半导体行业中取得更大的成就。
部门试用期总结 篇4
尊敬的领导:
今年7月4号，我有幸成为苏宁电器股份有限公司的一员，暂时分配到集团广州大区轮岗学习。时光荏苒，三个月的试用期已然过去，在这三个月的时间里，我经历了从力争上游，多块好省，把我们的售后服务做好，为店面销售做每一份保障，一切为里消费者，更是为了我们自己!
后期到到培训部跟李国荣部长学习。培训部主要是针对安装师傅在安装维修技术，上门服务规范和与顾客交流等方面进行培训。从另外一个方面讲培训部是为安装师傅补充新的血液营养，同时也是公司售后发展的一个隐性推动力，迎合社会发展需求把最新的安装维修技术，服务规范交与安装师傅，最大限度的满足顾客的服务需求，使我们的服务效益最大化。在培训部这段时间里，通过李部长的教授、培训时候的旁听、与师傅们的沟通交流和自己在学习过程中的理解，熟悉了培训部的职能及其它的工作流程，看到了培训部对公司后续发展的重要意义，另外还学到了一些本专业之外的知识如：空调、冰洗、黑电和热水器的安装维修的标准和一些技术问题，还有为司的一些服务规范，其中最重要的.就是114条服务规范。
热水器、冰洗、电脑等方面的安装维修进行培训考核，耐心，更需要长期不断地对一线现场进行调查了解，与一线工人师傅心连心的进行沟通交流。作为一个新成员，对于所做的每一件事从不敢怠慢、马虎，都是严格按照领导的要求按时完成，认真对待，本着对师傅负责同时也是为自己负责的态度，以一种学习的心态做好每一件事。在学习中发现问题、在发现问题中进行总结、在总结中得到进步。从整体上看效果还是有所进展的，所有参加警示性培训学习的成员都如其的拿到了复岗通知书。
部门试用期总结 篇5
催收公司试用期总结
催收公司试用期总结
随着互联网金融的迅猛发展，催收行业也得到了长足的发展。作为一名催收公司的新员工，我有幸参与了公司的试用期，并在这段时间里积累了一些宝贵的经验和教训。
试用期的第一天，我充满了憧憬和期待。催收行业的工作对于一个没有经验的新人来说确实具有一定的挑战性，但是我相信自己能够克服困难，做好本职工作。在试用期的第一周，我主要承担了一些简单的催收工作，如呼叫客户，询问还款情况等。虽然这些工作相对简单，但是我还是要克服一些困难，如掌握专业的催收技巧、处理客户反馈等。通过不断地学习和实践，在试用期的第一周里我逐渐适应了这份工作。
在试用期的第二周，我开始接触到了一些更复杂的催收案件。这些案件通常涉及更多的纠纷和纠纷背景，需要更细致入微的分析和催收技巧。在这段时间里，我感受到了催收工作的挑战性和重要性。催收不仅仅是简单地催促客户还款，更重要的是要通过沟通和交流解决客户的问题，促使客户主动还款。我意识到，催收公司的成败不仅仅取决与催收员的能力，更取决于公司的整体素质和服务品质。
在试用期的最后一周，我逐渐熟悉了公司的工作流程和相关软件的使用。我开始积极主动地参与到团队工作中，为其他同事提供帮助和支持。通过和其他资深催收员的交流和学习，我不仅学到了更多的催收技巧，也提升了自己的沟通能力和解决问题的能力。我逐渐意识到，催收工作更多的是依靠耐心、细心和智慧来完成的，而不是简单的呼叫和催促。
通过试用期的积累和学习，我对催收行业有了更深入的了解和认识。我明白了催收工作的重要性和挑战性，也意识到了个人在其中的责任和使命。我必须时刻保持专业、积极的态度，对每个案件负责任，维护公司和客户的利益。
试用期的结束并不意味着我的学习和成长结束了，相反，它标志着我正式踏入了催收行业。我要继续学习和提升自己的技能，与同事们共同努力，为公司的发展贡献力量。我相信，只有通过不断地学习和提升自己，我才能成为一名优秀的催收员，为客户提供更好的服务。
催收公司试用期总结——一段充满挑战和机遇的旅程。通过这段时间的经历，我对催收行业有了更深入的了解，并从中汲取了许多宝贵的经验和教训。我将永远记住试用期带给我的挑战和成长，用它们作为我的前进动力，不断提升自己，为公司的发展贡献力量。催收工作可能会给人带来一些压力和困扰，但是我相信只要坚持努力，保持正确的态度，一定能够取得好的成绩。
[总结]2023年个人工作总结范本
随着人们的教育水平的提升，我们或许会查阅一些可参考的文书，实用文书展现了它的优势，你对实用文书有什么心得呢？小编现在推荐你阅读一下[总结]2023年个人工作总结范本，为方便后续阅读，请你收藏本文。
我担任四三班的班主任，工作中我以身作则，为人师表，爱岗敬业，乐于奉献，深受校领导及师生的好评。这期间，深深体会到班主任工作的艰辛与重要，所以我不断地学习教育理论知识，在实践中摸索行之有效的班主任工作方法，形成了与众不同的班级管理风格。
一、不断提高自身素质
为了能更好地开展班主任工作，我认识到，这得首先从自身做起。要学习一些班主任的管理方法，就得从学生的身心去考虑。因此，我订购了教育书刊《班主任》，理论与学生的实际相结合，掌握了学生的身心发展特点，就能得心应手地开展班主任工作了。低年级时，学生很听老师的话，中高年级时，学生的逆反心理较强，我根据理论与实践相结合，把班级管理的有条不紊。
班主任要使学生对你“既亲近又崇拜”，既认定你是值得信赖的老师，又把你当作好朋友，树立起班主任崇高的威望。就必须具有体察学生的思想、情感、需求的能力，应有启迪学生心灵的能力，应有教育和管理相结合的能力，应有较高的演讲和对话能力等。因此，我在工作之余，除了阅读有关班级管理的书籍，还经常上网，学习有关演讲、口才等方面的知识。
二、从“爱”字出发，坚持疏导、教育为主的方针，勤勤恳恳做好班级管理
热爱教育事业，热爱班主任工作，更爱他的学生，立志当好学生的引路人，使学生愉快地学习、生活，不断提高思想素质，道德品质，掌握为人民服务的本领，成为国家建设发展的有用之材。
在班上，也有少数学生发生打架、旷课、组织纪律涣散等现象。对我没有粗暴的斥责，而是进行耐心的说服教育。因为我深信只要能尽力地从各方面去真诚的关心、爱护、尊重学生，严格要求他们，一定会使学生感受到老师的真挚情感，激发起上进心。
在实际工作中，我特别注重感情投入，用爱心去填补学生远离家庭、远离父母所造成的感情真空，使师生的感情逐步加深，为说服教育学生打下了重要的基础。除了关心学生的生活外，我还非常关心学生的学习成绩，因为只有努力学习，掌握更多的知识，将来才能成为祖国的有用之材。所以他经常在班级里强调知识的重要性。采取了一些切实有效的措施，创造好的学习条件，并经常和任课老师取得联系，掌握情况，还推荐有关学习方法的书籍给学生看。通过各种渠道，提高学生的学习兴趣，力争他们多学一点知识。
思想上经常与学生沟通，及时掌握他们的思想动态，耐心地引导他们不断提高思想觉悟。由于我在平时注意了对学生的体贴和爱护，当有的学生有病不能上课时，就对我说：“老师，真不好意思，又有病了。”一个学生犯错误后，对其他学生说：“我真对不起老师对我的信任，怎么又犯错误了。又让老师操心了。”学生迟到了，说：“老师，对不起，我迟到了。”还有的学生正面没勇气给老师承认错误，就用发短信给的方式给老师承认错误。因为谢老师常常对他的学生说：要做一个有错就改的人;犯错并不可怕，就怕犯同样的错误;要诚实，要遵守自己的承诺……
爱可以增进师生之间的友谊，友我坚持以正面教育为主，开展理想前途教育，做了大量的耐心、细致的思想工作，收到了良好的效果。
在处理每一位学生的问题上，我都贯彻以疏导为主、正面教育的方针，不做生硬的批评，而是查清事实，分析原因，做耐心说服教育工作，使学生自己认识问题的危害性。
学生的思想单纯和考虑问题不周全，很多老师都认为不会出现的问题用不着强调说明，可我却认为，学生往往会因缺乏知识、经验而犯错误，因此他对学生多加注意观察，及时掌握情况，多提醒学生注意，多打预防针，做到有备无患。学生犯了错误，应该帮助学生吸取经验教训，给予改正的机会。
护士年度考核个人工作总结范文
很多时候我们会加班处理有关文档撰写任务，范文的重要性和价值已经在广大民众中得到共识。怎么样去寻找适合自己的范文呢？想了解“护士年度考核个人工作总结范文”的起源和发展历程请继续阅读，希望本文能够为您的工作和生活注入更多的正能量！
护士年度考核个人工作总结范文(篇1)
我本着“把每一件工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友、亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好病历的书写工作，病历的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记基础理论、基本知识和基本技能和严肃的态度、严格的要求、严密的方法。认真完成科室交给的每一项任务，对分管的病房做到精益求精，还负责管理库房，以最大的工作热忱做好科室的每一件事情，为科室，护士长分忧。
一直坚持参加科室，护理部组织的每一次理论及操作考试，对于自己的工作总是高标准严要求。工作态度端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。工作中，热情接待病人，并把病人送至床边，主动向病人或者家属介绍病区环境，作息时间、规章制度及主治医师等，及时发放护患联系卡，了解病人入院后的心理状态与需求。交待特殊用药、饮食的种类以及各种检查注意事项、手术目的、手术大致经过、卧位、放置管道的注意点及拨管时间，安慰鼓励病人，尽最大的努力解决病人的后顾之忧。做到“送药到手，看服入口，服后再走”把亲情化服务纳入工作之中，用充满人爱的亲情去慰藉患者，增强病人战胜疾病的信心，促进病人早日康复。当看到病人康复时，觉得是非常幸福的事情。
护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中，我将加倍努力，为人类的护理事业作出自己应有的贡献！在新的一年里，我会继续发扬我在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，绝对不要发生因为我的原因而使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到绝对负责，这才是一名救死扶伤的好护士应该做的最起码的工作。作为一名护士，我时刻的意识到我担子上的重任，我不会为医院抹黑，只会更加努力的工作，为科室，为医院争光添彩。
护士年度考核个人工作总结范文(篇2)
岁月如梭，光阴似箭!转眼间，我加入到人民医院成为一名救死扶伤的护士，已经一年了。在过去的一年里，在院领导、科主任及护士长的领导和下才温情下，我严格遵守医院的规章制度，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的体育精神，并认真严谨的态度和非常积极宽容的热情投身于学习和工作中。过去的一年中，虽然有过很多挫折和辛酸的体会，但是，更多的是成功和收获。在学习和教育工作各方面，获得病员的一致称赞，得到各级领导、护士长的认可。科研工作顺利完成了年上半一年的工作重大任务。在过去的一年中，我主要做了以下工作。
一、端正、贯彻、遵守
随着社会的发展，社会环境也日趋复杂，我深刻认识到，要成为一名医护人员优秀的护理人员，首先必须端正思想，不断改善人生观、世界观。因此，在平时的学习中，我都坚持认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有十分强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的价值观人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。能组织机构严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能积极参加医院和科室的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
二、认真、勤恳、创新
我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病者，把每一位患儿都幼儿当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要勤奋，态度端正、头脑清晰。我课件下载认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重看护记录及抢救记录。护理部为了提高每位护士的理论和操作水平，每月成功进行理论及操作考试，对于自己的工作要高要求严标准。工作态度要端正，“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为。我希望绝大部分的患者都希望能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都时间延迟利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜该病的信心，当看到病人康复时，觉得是很幸福的事情。
三、刻苦、钻石、明确
新时代，是知识的时代，机遇和挑战要求每个社会成员的必须认真学习。为此，我严格要求自己，凭着对成为一名国优国标知识的目标和白衣天使的强烈追求，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，基本上牢固的掌握了技术培训一些专业知识和专业技能，作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。
四、诚信、简朴、热情
多年来，我养成了简朴的`生活习惯，有严谨的生活态度和良好的生活态度生活作风，严以律己，从不奢侈不浪费，使生活充实而有条理。而且，在对生活圣索弗朗代兰县中其的人或同事方面，做到热情大方，诚实守信，乐于助人，拥有自己的良好出事原则，能与同事们和睦相处;应积极参加各项课外活动，从而更为丰富不断的极其丰富自己的阅历。护理工作是组织工作一个纯洁的岗位，而我更是一名平凡的护理人员。但是，在这平凡的岗位上才，我充满了激情，我能坚持用真诚的爱去麻醉抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。
旧的一年过去了，虽然在过去的一年中，我取得了一定的成绩，但是，医生距领导的目标和病人的要求，肯定是还不够的。在今后的工作中，我一定会继续强化学习，勤恳敬业，十分积极投身护理事业，为同时实现心中的理想，促进医院的繁荣发展，进一步做好服务工作而不断努力。
护士年度考核个人工作总结范文(篇3)
1、抵年资护士加强了十五项护理技术训练，提高了小儿头皮静脉穿刺成功率，提高了技术水平。
2、年资护士加强应急急救能力训练，工作中老护士给低年资护士做好表率，言传身教，让儿科团结、协作的优良作风得到了发扬光大。
3、加强了护理人员的法律意识，强化了法律观念，组织学习了相关法律知识，并灵活运用到工作中去。
四、严格执行各项规章制度，提高了护理工作质量，建立健全了各项规章制度，规范工作秩序，使小儿科护理工作程序化、制度化、规范化、标准化
1、严格执行消毒隔离制度，静脉穿刺做到一人一针一管一带，每次操作前洗手，每晚治疗室紫外线消毒，病房空气消毒，严防了医源性感染。
2、严格执行了早班制度，切实帮好了晨晚间护理、基础护理到位，保持患儿床单清洁整齐，环境温馨、舒适。
3、严格执行床头交接班制度，对病人病情做到九知道，在交接班时向下班护士做好了详细报告。
4、配合护理部做好月护理质量检查、夜查房，确保各项护理指标达到二级甲等医院标准。
5、开展了婴儿抚触，拓展护理技能。
护士年度考核个人工作总结范文(篇4)
转眼间，本学期的教学工作已画上圆满的句号。本学期中，我承担一年级两个班的数学教学工作。回首回头回忆走过的岁月，内心有些许的欣慰，也有几分感慨。现将x年工作总结如下:
一、思想工作
俗话说:“活到老，学到老”。特别是刚走上工作岗位的我，对于教师的基本工作还很陌生，如:怎样讲课、怎样控制课堂纪律、怎样合理安排自己各项工作、如何与家长相处等。为了早日胜任我的工作，我积极听备课组长和教研组长的课;及时向师傅请教;同时阅读许多书
籍，如《中小学数学》、《小学数学教师》等书刊，从中汲取营养，弥补我教学经验的不足。
二、教育教学工作
这学期，本人担任一年级数学教学工作。在教学中，我能自觉做到当真钻研新课标、吃透教材，积极开拓教学思路，不断进修，把一些先进的教学理论、科学的教学方法及先进当代教学手段灵动运用于课堂教学中，努力培养学生的合作交换、自立探究、勇于创新的等能力。并且在教学中及时反思，发现自己教学中存在的问题，并积极寻求解决对策。
在教学中我能够针对一年级学生的特点来设计课堂教学，教学中我注重引导学生体验数学与生活的密切联系，从而激发学生的研究兴趣，让学生爱学数学、会用数学。在课堂教学中，我能够积极地采取多种策略维持良好的课堂秩序，以保证课堂效果更有效。
在重视课堂教学的同时我也特别重视对学生的个别辅导。学生每天做的作业我都及时的批改并讲解，并利用学生的课余时间找学生改错进行复批。
三、考勤方面
本学期，我每天坚持按时上下班。学校给我安排的各项工作我都能及时到岗，认真负责地完成自己所承担的任务。而且整个学期只请了半天假。
四、工作中存在的不足
作为一名师，我怀着满腔热情积极展开工作，但是由于经验不足，我的工作中还存在很多问题。
一)没有合理分配工作时间
这学期我刚参加工作，由于没有工作经验，繁杂的工作让我有点应付不来。每周要上节课，课间或者午休就要找学生改作业，(由于我们学校是寄宿制学校，所以学生作业完成的质量不高，致使我的复批任务就很重。学生的空余时间我都得争取找一两个学生改作业。)下班之后还要批作业，还要准备第二天的课，每天都得忙到点多钟。在众多的工作中，批改作业的时间占用太多，致使备课不够充分，同时也休息不好。
二)课堂中存在的问题
1、有时课前筹办不够充分。
2、讲课时的语言不够简练(有时感觉个别学生没有听认识打听我就在啰唆的讲一遍，其实老师的语言越罗嗦学生听课的效果反而不好)。
3、组织课堂教学的方法不得当。虽然我也会运用多种组织教学的方法，如小组评比，运用肢体语言、面部表情控制课堂，但是当课堂出现突发时间时我就没有办法了。
4、课堂上不能很好地掌握自己的情绪，当课堂很乱的时候我会气急败坏的摔工具。我想应该有比摔工具更有效的办法来解决这种僵局。
5、课堂对学生回答问题语言和姿势的训练不到位，这也体现了我课堂教学的预设不足，随意性太大。二班同学这方面训练的就比较到位，那是因为在课堂上有榜样，某个学生回答问题姿势标准，声音洪亮我就大肆表扬，结果同学们回答问题时都注意姿势和声音。在一班上课时只有课堂上出现这中榜样我才会鼓励他们，而当没有榜样出现时我就没有要求，其实不管有没有榜样的出现我都应该有意识的为全班同学树立一个榜样，并且严格要求他们。
6、课堂上表扬的话语太少，对学生回答问题后的'反馈不到位，没有等待意识。
三)作业批改中存在的问题。工作了半年，我总是感觉自己的课下个别辅导时的人员和内容的安排不够合理。每个月学校都要检查一次作业，每次检查的时候我都没有复批完，我总是在责备学生，从来都没有好好想想是不是自己的工作方法有问题。同样是教两个班的数学，她们三个都是班主任，我应该比她们更有时间才对。想想还是自己的工作方式不对。一是改作业不及时，积累多了改起来就更难改了;二是改作业的时间和人员分配的不合理，其实每个班大约有x人的作业出错较少，可以利用课间改正，其余错的比较多的可以利用中午的大块时间改正，并且争取当天的错题当天改完。
我深知，作为一名教师，不仅需要努力地工作，更要掌握合理的工作方法，做好教育教学工作计划。我们在教会学生“活到老，学到老”的同时自也应该不断地进修，不断的更育理念，不断的提高自己，这样才能给予下一代更好的教育!我相信一个善于思考的我，下学期的工作一定会更有成效。
法制科个人工作总结精选(11篇)
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法制科个人工作总结 篇1
大队法制科亮点工作总结
大队法制科亮点工作总结
xx年xx月xx日下午，大队在大队的组织召开了交通警务大队法制科亮点工作总结会议。大队领导对此次大队法制科亮点工作进行了全面总结，对xx年各项工作进行回顾总结，同时提出了明确的目标和要求，要求大队各科室、各单位要认真总结经验，吸取工作中的教训，为今后大队法制科亮点工作打下良好的基础。
会上，大队代表分别对本次大队法制科亮点工作进行了交流发言，并向大队领导作了交通法制科亮点工作总结。大队领导还就大队法制科亮点工作提出四点要求：一是要把交通法律法规和交通安全法律法规与大队法制科亮点工作统一起来，把交通安全法律法规与大队法制科亮点工作统一起来;二是要把交通安全法律法规与大队法制科亮点工作统一起来，把交通安全法律法规和大队交通安全法律法规统一起来;三是对于大队法制科亮点工作进行总结，并将其作为大队法制科亮点工作的重点。
大队法制科亮点工作总结
交通警务大队法制科亮点工作总结
法制科个人工作总结 篇2
20xx年，我办在区委、区政府的正确领导下，在全区各行政执法部门的大力配合下，紧紧围绕20xx年市政府确定的依法行政工作责任目标，采取多项措施，分解任务，落实责任，扎实工作，积极推行行政执法责任制，为促进社会经济发展，构建和谐中原提供了良好的法制保障。现将今年上半年的工作情况总结如下：
一、提供意见做好法律参谋
我办积极做好法律事务参谋，为区领导决策提供参考，多次在区政府常务会议上为多个议题提供法律意见；上半年，我办共办理政府及部门涉法事务25件，其中区政府领导交办20件、政府部门5件，涉及区城市管理执法局、区卫生局等4个单位，总标的额近280亿元；包括审查合同协议20件、其它法律事务5件。
二、强化行政执法监督
一是开展文明执法严格执法专项活动。区委办公室、区政府办公室下发了《中原区开展文明执法严格执法专项活动实施方案》和《中原区文明执法严格执法专项活动评优评差考核细则》，规定区政府xxx在专项活动期间对全区各行政执法部门 。
进行文明执法严格执法专项活动进行评查。我办从5月初开始，对全区28个行政执法部门采取评优评差，末位淘汰机制。截止6月底，共制作专项活动简报9期，拟从8月份开始对这项活动进行评查。
二是开展行政执法依据梳理和规范行政处罚裁量权工作。按照市政府xxx的要求和部署，今年10月底以前各区政府xxx要对区属各行政执法部门的行政执法依据进行全面梳理，并在全面梳理行政执法依据的基础上进一步规范行政处罚裁量权。我办以区政府办公室名义分别下发了《中原区人民政府办公室关于进一步开展行政执法依据梳理的通知》和《中原区人民政府办公室关于进一步规范行政处罚裁量权工作的通知》，要求全区28个行政执法部门对行政执法依据进行全面梳理并于10月底前向区政府xxx备案并对外公布。
三是完善执法案件目录和重大具体行政行为备案。我办继续坚持执法案件目录和重大具体行政行为备案制度，每季度都在积极做好上报备案工作的同时，及时对各行政执法部门的备案情况进行汇总通报，不断提高备案及时率，上半年共向市政府xxx备案行政执法案件2950件，其中行政许可1X5件，行政处罚14件，行政确认2821件，备案重大具体行政行为1X件。
四是继续做好文明执法教育活动。按照《郑州市人民政府办公厅关于进一步开展文明执法教育活动的通知》和《郑州市人民政府xxx公室关于继续做好文明执法教育活动的通知》要求，我办于3月中旬，组织我区新换发行政执法证的执法人员开展了以“文明执法、保障经济社会和谐发展”的文明执法讲座，通过讲座大力弘扬依法执法、文明执法和谐执法理念，整体提升了行政执法队伍的行政执法效能和文明执法水平。
三、加强规范性文件备案管理
一是继续坚持规范性文件合法性审核制度。在规范性文件审核过程中，我办坚持规范性文件专人审核和重大疑难问题集体讨论制度，重点把好行政许可、行政收费和行政处罚这三个关口，坚持权力与责任挂钩，权力与利益脱钩，力求文件内容具体明确，具有可操作性，能解决实际问题，上半年共计审核以区政府及区政府办公室印发的规范性文件21件。
二是坚持规范性文件专人备案制度。我区文件规定，规范性文件制发后必须在15日内向市政府审核备案处进行报备，如果因报备不及时受到市政府通报，予以追究责任。遇到负责规范性文件报备工作的同志缺位时，由我办指定人员报备。截至6月底，我区共向市政府xxx报备规范性文件21件，备案率及备案及时率均达到100%。
法制科个人工作总结 篇3
20xx年，法制科在局领导班子的指导下，在主管领导的带领下,在全体干部职工的大力支持下，通过全科人员的共同努力，各项工作都得到了顺利的开展，在做了大量的具体工作情况下取得了较好的成绩，现对一年来的工作做如下总结：
一、规范执法，严把行政处罚案件审核关。
行政处罚案件审核是法制科一项重要职责，为此我们对此项工作十分重视，从处罚主体到适用法律、法规，再到处罚程序，每个环节都严格把关，力争不出现任何纰漏。并积极主动和市治软办认真做好行政处罚和行政检查的报批请示工作，年初在主管领导带领导下积极与治软办进行协调、沟通，使此项工作得以顺利开展。截止目前，我科共审核行政处罚事先告知书48份，行政处罚决定书24份，到市治软办审批行政处罚案件24件，申请法院强制执行文书6份，共执行金额187，000元。同时按照纪委要求坚决纠正和制止了“三乱”现象的发生。
二、加强学习，增强全局干部职工的业务素质。
年初，法制科结合实际制定了全局的政治、业务学习计划，坚持每周周五下午组织学习，并保证学习时间和学习人数，截止目前，共组织学习27次，组织全局干部职工考试4次。同局党办综合科密切配合，认真组织开展全局“学习交流讲堂”活动，每周都抽签出1名主持人、5名讲课人讲课，全局每名同志都要讲到，通过学习很好的锻炼了每名干部的应变能力和知识量，每月对讲课人进行评比，对主持人、讲课人比较优秀的，给予表扬奖励。按市普法办要求，认真抓好我局普法依法治理工作，制定了普法工作计划和普法工作总结，并认真组织实施，强化学习努力提高全局职工学法、用法、守法的.意识，全局上下形成了良好的学习氛围。
三、服务大局，下硬功夫抓软环境建设。
法制科紧密结合“树新风正气、促和谐发展”教育活动，扎实有效地开展了整治经济发展软环境建设工作。加强了对全局干部职工的学习培训,有计划地组织学习了《进一步加强经济发展软环境建设的实施意见》等内容，并将软环境建设方面的知识融入考试内容中，组织全局干部职工进行了一次考试。通过学习和考试把理论学习和提高个人综合素质结合起来，努力筑牢每个人服务大局、服从大局的思想基础，自觉地围绕市委、市政府的中心工作履职，并在公务活动中廉洁自律，规范收费、检查、处罚行为，严格遵照《软环境建设四项制度》规定执行。通过我们的不懈努力使我局的治软工作受到市治软办的充分肯定。为企业服务是政府职能转变也是市场经济的需要，强化服务意识，增强服务效能，提高服务水平，扎扎实实为企业办实事好事是服务型机关建设的宗旨和关键，法制科结合我局实际，认真组织开展了加强服务型机关建设活动，及时制定了方案，认真组织了学习，并制定了实施细则，把服务作为我局履行职责、行使职能的起点，通过更新行政理念，改革行政体制，转变政府职能，创新管理方式，使我局由管理型向服务型转变。
四、严格目标责任制检查，督促各科、站全面完成全年工作任务。
年初，法制科对各科、站、队的目标责任制进行了重新调整，制定了目标责任制考评细则，并按时对各科、站、队的目标责任制落实及执行情况进行了全面检查，并及时通报检查结果，在检查中我们坚持高标准，严要求，在肯定各科、站、队工作成绩的同时，重点帮助他们查找差距、发现不足，以便在以后的工作中能够扬长避短，全面完成全年各项工作指标。
五、完善制度，强化机关纪律。
为进一步规范干部职工行为，强化纪律作风建设，规范执法行为，解决执法不力，违纪难究的问题，法制科对原有的管理制度进行了修改和完善，结合实际编制完成了《xx市环保局管理制度》。新制度共分17章，共计187条，增加了《中心组学习制度》、《微机、复印机使用管理制度》、《工作责任追究制》，涵盖了考勤管理、淘汰待岗管理办法、财务管理、车辆管理等17个方面的内容。
六、认真抓好普法、依法治理工作。
按照市普法办及我局普法、依法治理责任书的要求，认真抓好我局普法、依法治理工作，并认真组织实施，今年是“六、五”普法的第三年，我科按要求向普法办上报了“六、五”普法实施方案和普法工作计划，从而为“六、五”普法工作打下了坚实的基础。12月份到我局普法检查，给予了充分的肯定。
20xx年工作计划：
1、加强局内机关纪律作风建设，认真组织签到、签退制度，组织内部查岗，每周不少于两次，严格执行公务外出、病事假请假制度。
2、认真组织法制宣传、普法、政治和业务学习，请外面的老师和本局业务水平高、能力强的同志进行授课，有效地提高每一位同志在思想上、工作上、学习上有一个新的进步。
3、认真做好行政处罚案件上报工作，对情节复杂或重大的违法案件采取集体讨论。协调好治软办、法院审批、执行工作，做到上报及时，准确无误，对不符合规定的行政处罚案件坚决不予下达处罚。
4、按照省环保厅要求统一使用行政处罚执法文书，认真规范程序。
5、完成领导安排的其他工作。
法制科个人工作总结 篇4
加强法制建设 推进依法行政 --市财政局法制科2000年工作总结及2001年工作计划 一年来，我科始终以邓小平同志建设有中国特色社会主义理论为指导，坚持党的基本路线，深入贯彻党的十五大精神，实行法制宣传与法制实践相结合，密切联系财政工作实际，进一步加强财政法制建设，将以法治国，建设社会主义法制国家的方针政策落实到财政各项工作中去，通过深入学习以宪法为核心的基本法律和社会主义市场经济法律知识，重点抓好财政法律法规知识的宣传和普及，进一步增强全体班干部的财政法律意识，不断提高广大财政干部和财务会计人员的法律素质和依法管理的能力，基本实现依法行政、依法理财、健全财政职能，振兴财政的目标。现将一年来的工作总结如下： 一、建立财政法规数据库 根据柳财政字[2000]18号文件要求，要在7月底以前在局域网上建立1995年以来财政法规查询数据库。我们多次与区财政厅、市法制局联系了有关建立法规数据库的一些情况，对有关安装控制进行了咨询。建立安装了1949-1999年从中华人民共和国财政法规全文检索光盘。其内容有1949年以来财政部颁布的法律法规，按行业分有综合计划类、预算、国债、税收、国有资产、公共交通、商贸金融、农业和农业综合开发、行政事业、外汇外事、社会保险、基本建设、会计管理、注册会计师管理、财政监督、法制建设及其他相关的法规17类。同时还收录了1987年以来公布废止和失效的法规目录。数据库的建立极大地方便了各科室所需查询的财政法规数据库，为广大财政干部职工学法用法大开方便之门。 二、抓好普法学习教育工作。 局领导十分重视依法治理工作的重要性和必要性，以身作则，率先垂范，带头学法、用法和守法，利用中心组学习时间和业余时间学习了《财政三五普法知识讲座》、《行政处罚法》、《合同法》等法律法规，参加市里组织的领导干部普法考试，参考率100%，及格率100%，为财政干部作出了表率。并要求全局干部职工要统一思想，提高认识，结合财政形势和当前财政工作，认真学习有关财政法律法规，进一步明确开展依法治理工作的重要性和紧迫性，自觉投入到依法治理工作中，为我局财政法制建设向规范化、法制化方向发展，打下了坚实的基础。 根据上级的学习安排布置，采取灵活多样的学习方式，以自学为主，集体辅导、授课为辅的学习方式。将法律、法规学习纳入计划，与其他政治理论和业务知识学习同安排、同布置、同考核、同检查，并做到学习计划、学习内容、学习时间、学习人员、学习效果五落实。按照三五普法学习的内容要求，组织订购了财政部编印的财政三五普法学习专用的法律法规讲座材料，征订了每个单元学习的普法内容教材，发放给全体干部职工，做到人手一册，组织干部职工完成了三五普法制定的学习任务，并组织参加了每个单元的普法考试。 1、抓好三五普法第五单元的考试工作。 根据柳治市办[2000]23号《关于组织2000年度三五普法第五单元考试的通知》精神。我局有科级以下干部203人《包括局二层机构的收费局、经济发展总公司、会计事务所、财务总监等》参加了第五单元的普法考试。这次考试，参考率为100%，及格率为100%。这次普法考试，绝大多数同志都比较认真、都亲自翻阅资料找答案，审卷阅卷都很认真，逐条对照。通过这次考试，同志们都有了一定的认识，掌握了本单元所学习的基本内容。 2、组织我局副处以上领导干部参加2000年度普法考试。 今年是实施三五普法规划的最后一年，也是普法工作考核验收之年，为提高和检验我市领导班干部学法用法，依法办事、依法管理的能力，使领导班干部学法制度化，根据市依法治市领导小组办公室的安排，8月5日上午，我局副处以上领导干部14人都参加普法考试。事前，法制科为组织好这次考试，参加了市普法办举办的辅导员学习班，回来后即对副处以上领导干部进行了专题辅导。目前，14位领导干部都获得了市依法治理办公室颁发的三五普法合格证书。 3、参加了市法制局组织政府法制知识竞赛。 为广泛深入地宣传贯彻《行政复议法》，使广大人民群众熟悉行政复议制度，学会用法来维护自己的合法权益，使行政执法人员真正领会《行政复议法》，我局选派了朱月馨、邓金成、曾文利三位同志到市响水疗养院参加了市法制局组织政府法制知识竞赛。竞赛内容有《行政复议法》、《行政诉讼
法制科个人工作总结 篇5
20xx年，法制科/食品科在局党组和分管局长的正确领导下，以积极向上的工作作风和实事求是的工作态度，在全局同志们的关心帮助下，与各科室通力配合，较好的完成了局党组安排的各项工作，现将工作情况汇报如下：
一、上半年工作总体情况
上半年，我科克服科室人员少、工作繁杂等各种因素，工作日晚上加点、周末加班，力所能及的开展了监督法制工作和食品工作。
二、开展的具体工作
（一）监督与法制工作
1、编号文书日常管理工作
法制科将编号文书分门别类登记在册，按时间顺序取用，定期对文书使用情况进行统计和核实，上半年共制作、发放各类编号文书531份，回收、作废编号文书5份。
2、行政执法案件管理
阳光执法工程是具体并且复杂的执法工作要求，省、市局都提出了相对具体的要求，结合县局实际法制科一是针对我局部分定编定岗执法人员存在执法经验缺乏，执xxx底薄弱的情况，法制科按照县局要求在年初对执法人员进行了执法工作的知识培训，在培训中将阳光执法工程的要求融入其中，主要对执法中的现场检查、当事人调查如何进行，笔录如何制作，证据如何取得等方面进行了培训，并对我局执法工作中主要用到的各相关律法规进行了学习和讨论，取得了不错的效果。二是加强日常工作中的案卷初审工作针对县局执法案卷质量不高的情况，法制科积极做好案件的初审工作，通过制作《案件初审意见》，将案卷中需要修正的不足之处予以明确指出，对证据不扎实、事实不清楚的案件不予通过。三是加强对下达文书的审查。法制科对各队送来准备下达的告知和决定进行内容和程序审查，通过案件承办人员的自查和法制科的审查达到两道检查的目的，确保了文书的正确性、严肃性。四是通过案件文书下达情况适时督促案件承办人员加强案件办理进度，要求承办案件按时结案，不能按时结案的申请法院强制执行。五是积极督促办结案件的案卷整理，对75份申报结案的案件进行审查。
3、做好投诉举报情况处理
20xx年上半年，县局共接收市局流转投诉举报处理单11份，处理情况按时回复率100%，未出现因处理不到位被再次投诉的情况。在日常工作中法制科接待前来投诉、询问相关事项的11人次，制作投诉举报处理单进行处理的有2起，全部投诉均得到了满意的答复。
4、其他工作
及时汇总、录入、上报县局的定检信息两次；及时处理、报送国抽、省抽等各类抽检不合格情况5起；报送各类执法和专项检查日报、月报、周报报表和总结等文件167件次。
（二）食品监管工作
上半年，食品科围绕市局工作部署，踏实工作，克服困难开展了以下工作：
1、开展食品安全培训。针对费县食品企业普遍较小的情况，我科室在年初积极组织召开了由全县食品生产加工主体负责人参加的食品安全培训会，累计培训76人次。
2、积极落实各项专项整治。上半年按照工作部署和安排，
一是开展了桶装饮用水专项整治，累计检查各类桶装饮用水生产企业110家次，发放并督促企业签订《承诺书》11份；
二是开展了食品添加剂专项整治，我科制定了《费县质量技术监督局食品添加剂专项整治实施方案》，向全县食品生产加工主体发放了联合公告和各类宣传海报120余份；
三是开展了麻辣食品专项整治、PET桶专项整治、馒头制品专项整治等其他各项专项整治。
3、积极开展食品企业法人履责报告工作，我科制定了《费县质量技术监督局食品生产企业法人履责报告实施方案》，印制了《全县食品加工单位落实主体责任工作会议材料》，在4月份组织全县食品生产加工主体企业负责人进行了统一学习。
4、服务生产许可证申请企业9家，已经通过现场审核的5家9个单元。
（三）落实企业主体责任工作
我科室按照工作分工，积极开展落实企业主体责任工作，
一是制定了《费县质量技术监督局落实企业产品质量安全主体责任实施方案》；
二是按照方案要求进行落实，累计发放各类落实企业产品质量主体责任宣传海报等宣传资料180余份，组织召开落实企业产品质量主体责任会议1次；
三是做好落实企业产品质量主体责任工作领导小组办公室的日常工作，汇总上报相关情况和报表。
三、存在的问题和不足
一是由于我们现有执法人员数量和老龄化的问题，执法能力的提高还将是一项重要的工作，放在法制科这边的就是如何在潜移默化中提高他们的执法能力，在不引起工作不便的情况下改变他们不符合要求的工作方式和工作方法，尽力使之规范化，把对法制、规范的要求，对案卷的要求放到日常工作中；
二是由于工作能力和工作精力的关系，许多日常工作细化方面还不够到位，常有遗忘的工作或者事情，各类报送信息还不够及时。
四、下半年工作计划
下一步我科将针对在工作中发现的问题，总结不足，通过学习来加强工作能力，通过沟通和交流来提高工作和谐度，使法制工作做得更好，具体就是：通过加强学习，提高自己的工作能力，这个学习是多方面的，包括工作的.学习和人的学习，提高业余时间的利用率，扎实工作知识，提高自身能力；加强工作中与各科室、单位的配合，努力做到从长远看从单位看，在不违反工作原则的基础上以工作大局为重，不违反个人原则的基础上不去计较个人得失。为县局工作的顺利开展贡献力量。
在业务方面，主要就是
1、继续深化做好执法监督工作，由于上半年工作精力主要放在食品安全方面，对法制工作和落实企业产品质量主体责任工作有所放松，下半年将有计划的向法制工作倾斜；
2、继续做好食品咨询服务工作，对企业严格要求，改进工作方式、方法，力争改变咨询服务的被动局面。
法制科个人工作总结 篇6
大队法制科亮点工作总结
今年以来，在大队的领导下，按照上级部门的统一部署，我们在各级部门和广大群众的支持配合下，按照的工作部署，积极组织开展了以“学习贯彻精神，践行新时期为主要内容的执勤业务活动，为队伍提供了强有力的法律保障。我们的主要做法是：
一、认真抓好执勤业务学习。
我们在执勤业务学习方面做到了以下几点：
一是加强理论学习，不断提升执勤队伍的法律素质。
二是坚持每周学法制度和的业务技能学习，努力做到学习有计划，有笔记，有成效。
三是认真学习执勤业务知识和相关法律法规，使执勤执法工作水平有了明显提高。
四是学习法律、法规，使交通执勤执勤执勤业务工作水平有了明显提高。
二、以人为本、强化管理，提高交通执勤队伍整体素质
执勤是队伍的一项重要工作，我们始终注重队伍思想教育和业务学习。一是加强理论学习，不断提高理论素质。二是加强业务技能学习，使执勤队伍整体素质得到明显提高。三是加强业务技能学习，使执勤执法工作水平有了明显提高。
三、坚持依法行政，强化执法公平公正公开，树立良好形象
执勤中，我们坚持把“执勤为公、服务”作为队伍的基本宗旨，以“严格的纪律，规范的作风，高效的工作”作为执勤工作的出发点和落脚点，以“严”字当头，以“细”字抓落实。
一是严格执行《道路交通安全法》及职能，加强车辆管理，保障交通安全。二是加强车辆使用、保养及维护。三是加强车辆安全管理和维保维保，保障车辆和行人安全。四是加大对车辆的检查力度，严查车辆安全隐患。五是严格车辆管理，坚持“两手抓”：一手抓车辆管理，一手抓车辆管理，全力以赴抓车辆安全，保证车辆安全。
xx年来，我们认真学习了党的精神，在思想上、行动上和的要求上，认真落实党的各项方针、政策。在实际工作中，不断强化的执法为民的观念，坚持执法为民的观念，做到“警不离队、警不退队、警不撤区”，坚决打击违规人员，努力做到无任何交通事故的发生，无任何刑事案件的发生，无任何人身交通事故的发生。
法制科个人工作总结 篇7
xx年来，在县委、县的坚强领导下，在各级大队的指导下，在大队全体工作人员的共同努力下，大队紧紧围绕县委、县的中心工作，以维护全县社会稳定为己任，以保障辖区群众生命财产安全为已任，坚持“预防为主，以防为主，综合治理”的工作方针，积极推进法制宣传工作，加强对大队工作的指导，积极推进交通管理的改革、发展和稳定，圆满完成了上级部门下达的各项目标任务，大队始终把“预防为主，以防为主，综合治理”的工作方针落实在大队工作的各个方面，在平时的工作中，我们做了许多工作，现总结如下：
一、加强学习，提高了认识
在思想教育的过程中，大队始终坚持学习，不断加强自身的理论和业务学习，不断提高工作的责任感和事业心，认真学习大队的各项方针政策，在大队的领导下，认真学习大队有关法律法规和各项政策，积极参加大队组织的学习和业务学习，认真学习的各项政策、法规及有关的法律、法规，努力提高认识，增强自己的法制观念和法律意识。
二、坚持严以律己，严格要求
大队是中国工程院大队一个重要的服务窗口，是党和国家对工作的高度重视。今年来我大队积极响应国家的号召，积极开展各项法制宣传教育活动，认真抓好交管大队和大队的理论学习，在学习中，大队领导和大队的同志，都能做到积极的认真学习，认真讨论，大队的理论和业务学习也有了进步和提高，同时大队的各项活动也都积极参加。我大队坚持每周学法律、法规，学习、业务知识，在学习中，我们大队的各项学习做到了认真学习，认真讨论，认真记笔记。
三、注重实践，增强了业务学习的针对性。
今年我大队组织了交管大队全体工作人员到县城进行实地考察学习，通过学习，我大队在思想觉悟和业务知识水平上有了进步和提高。
四、加强了安全防范措施
大队严抓安全防范措施的落实，积极开展交通安全大练兵活动，我大队的交管大队的交管大队的安全防范措施在我大队得到了上级大队的高度重视和大力支持，在大队安全防护工作中，大队始终坚持“预防为主，防治结合”的方针，把安全隐患消灭在萌芽状态，保证了交通安全，同时大队严格按照交通管理处的规定，对于交通行为，及时有效地进行了严肃处理和严肃处理，对于交通行为，及时进行了及时的纠正和教育。
总之，大队在今年的交通安全工作中，虽然在大队的工作中，取得了一定的成绩，也得到了领导和大队的肯定，但是，我们还将继续不懈地努力，争取以更高的标准来严格要求自己，不断地完善大队的各项工作。
法制科个人工作总结 篇8
为深入开展学习宣传贯彻《法》专项整治行动，按市委市要求，结合我市实际，认真开展了交通安全宣传专项整治工作。现将工作开展情况总结如下：
一、领导重视，精心组织
大队以教育、集中整治和重点整治相结合的方式，组织交通安全宣传专项整治行动。市大队高度重视，迅速成立了“交通安全宣传专项整治行动”领导小组，领导小组下设办公室，由分管领导任副组长，相关部门主要负责人和相关人员担任办公室主任，并抽调专人具体负责此次活动的组织和宣传报道。
二、加强组织领导，强化宣传措施
我们在宣传教育的基础上，按照全市交通系统的统一安排部署，结合实际，制定了《市交通局交通运输系统交通运输系统交通运输行业领导、各级学习宣传《交通安全法》专项整治行动实施方案》、《市交通局关于印发“交通安全宣传专项整治行动”实施方案的通知》、《市交通局交通运输局关于印发“交通安全宣传专项整治行动”实施方案的通知》等文件，明确了工作内容、时间、责任人，确定了各自的工作重心及任务，为全市交通系统开展学习贯彻《交通法》专项整治行动提供了组织保证。
三、突出重点，认真开展宣传
我们通过宣传，使广大群众认识到开展交通安全宣传教育活动的重要意义，增强了全民交通安全意识，提高了交通运输安全防范意识，为我市经济快速发展创造了良好的交通环境。
四、开展集中整治，取得实效
我们组织相关人员，对交通运输部门、城乡结合部等行业部门进行了专场检查，查找了交通安全管理中存在的问题，提出整改要求。同时，我们还积极开展以交通安全为主的“六个”活动，即：一是进行安全生产宣传;二是进行交通安全警示教育;三是进行法律法规知识培训;四是进行道路驾驶安全教育;五是进行公路法律法规培训;六是进行交通安全隐患排查;七是进行道路交通秩序整治;八是进行安全隐患排查;九是进行交通行为整治;十是进行公路交通安全宣传教育。
交通工作虽然取得了一定的成绩，但是，大队的交通安全宣传工作是一项长期的工作，我们将进一步加强交通安全宣传，努力营造“人人关爱安全，交通安全进万家”的浓厚社会氛围。
法制科个人工作总结 篇9
一是继续加大财税干部的执法培训，提高干部执法水平。
继续学习和贯彻好《财政违法行为处罚处分条例》，确保执法人员准确掌握《条例》。继续组织其他财税法律法规的学习，真正使每一位财税执法人员都能做到熟练掌握财税业务本领。
二是认真开展调查研究，抓好行政执法责任制落实。
积极开展调研，完善各项行政执法制度，重点是建立健全保障行政执法责任制落实的激励机制和约束机制，把行政执法评议考核同评优评先、干部任免、奖惩等制度相结合，保障各项目标的贯彻落实。
三是搞好行政执法评议考核。
一要利用现有的考核成果，如审计部门的审计、执法检查、各种专项检查等发现问题，通过严格追错来推动执法的落实；
二要建立科学合理的行政执法评议考核指标体系，初步缓解执法责任制考核管理缺位的突出矛盾。
三要继续加强外部评议，定期征求人大、机关单位、乡镇和纳税人对财税部门执法情况的意见，经常组织纳税人和服务对象对财税部门行政执法开展评议，置行政执法于社会监督之下。
法制科个人工作总结 篇10
20-年，法制部门在局党委正确领导下，在上级业务部门的指导下，以党的十七大精神为指导，以开展社会主义法治理念为契机，全面贯彻全国公安机关"三基"工程建设会议精神，坚持以法制引导警务的思路，严格执法质量考核评议，打牢执法思想，转变执法理念，苦练执法基本功，加强执法长效机制建设，结合开展社会主义法治理念教育活动，坚持在基本功上求提高，在深化中求发展，在探索中求创新，较好地完成了各项工作任务。
一、坚持以法治理念统领公安工作，把规范执法工作贯穿公安工作始终
20-年以来，我局按照公安部党委提出的"最大限度的增加和谐因素，最大限度的减少不和谐因素"的总要求，坚持以法治理念统领公安工作，把提高执法质量工作放在公安"三基"建设突出位置。年初，我局及早着手，全面贯彻市公安局法制工作会议精神，执法办案严格遵循"派综"、"刑综"两个流程，规范了执法行为，提高了办案效率，为下一步全面启动网上办公作好准备。
同时，成立了由"一把手"为组长的执法质量考评领导小组，确定考评机构，形成了以执法责任制为龙头，以基层办案单位为重点，一级抓一级，层层抓落实的公安法制工作新机制，为执法工作提供了强有力的组织保障。其次，积极探索执法工作的新思路、新理念，多次召开党委会、局务会、联席会等专题会议，采取走出去，请进来的方式，学习外县先进经验，研究执法工作，规范执法行为，解决执法问题。通过采取一系列的措施，基本上解决了接处警不规范，立案不实，思想认识不到位、执法培训不到位等执法环节中存在的问题，把执法质量和执法水平作为考核基层所队，衡量基础业务工作，检验基层基础建设成效的重要标准，使全局上下形成人人重视执法质量、个个努力提高执法水平的良好氛围。
二、建立健全执法长效机制，狠抓执法基础建设，全面提升执法质量
我局为摆脱执法工作落后局面，从狠抓执法人员队伍素质入手，在执法制度建设、民警执法培训、法制员队伍建设、案件审核把关、执法监督机制方面做出重大的举措，取得了明显成效。
1、完善制度，落实执法办案责任。
为进一步规范执法办案行为，推进执法责任机制建设，结合我局实际制定了《定边县公安局执法过错责任追究办法》，对造成执法过错民警按规定进行追究。其次，为细化责任分工，明确办审程序，进一步完善《主办民警责任制度》、《部门负责人初审责任制度》、《案件审核责任制度》、《局领导审批责任制度》、《案件办理、审核、审批过错责任追究制度》，落实三级审核把关，杜绝违法情况的发生，为进一步提高办案质量提供了有力保障。再次，各部门针对执法中存在的问题，结合工作实际，建立健全执法台帐，使行政管理、案件办理、场所管理、行政许可有法可依、有章可循、规范整齐、查询方便。
2、加强培训，提高民警的整体素质和执法水平。
为了从根本上提高执法质量，我局以"三基"工程为契机，强化大练兵，以考促学，以学促用，不断加强教育培训力度，民警的执法理念得到进一步确立，整体执法能力有了显着提高。一是我局以"三考"促"三基"，结合社会主义法治理念教育活动，加强"构建和谐社会"理论的学习，以转变民警执法观念为突破口，树立为民执法理念，坚持严格、公正、文明执法。二是结合"大练兵"活动，对全体民警开展综合素质教育，提升民警的整体执法水平和办案能力。三是为办案民警购买177本法律业务书籍，配制了58台微机，从物质上保证了执法办案水平的提高。四是各类培训工作经常化、专业化，除参加区、市组织的.培训外，我局根据工作实际及时组织培训，年初，我局专门邀请了市公安局信息中心人员专题讲解了利用"派综"、"刑综"系统进行网上办案的全部流程；业务部门负责人自己动手制作幻灯片，对照讲解了新修订的《公安机关办理行政案件程序规定》、强调讲述了应用"派综"、"刑综"系统过程中应注意的问题。五是以考促学，以学促用，积极组织各部门、各警种参加新法、社会主义法治理念等"三考"内容的法律知识的考试，成绩均达到良好以上。通过学习培训，在全局形成了学业务、比业务的良好氛围，使民警执法办案水平有了一定的提高。
3、严格案件审核把关，切实履行执法监督职责。
为了进一步落实"谁主管谁负责，谁审核谁负责，谁审批谁负责"的制度，坚决贯彻执行"四级"审核把关制度。一是执法监督多层面。法制、纪检部门互相配合，采取多种执法监督手段，认真执行公安部内部执法监督规定和责任过错追究规定。法制部门将执法检查、平时考评同纪检部门明查暗访、现场督查相结合，同信访部门受理的执法问题相联系，对存在执法问题的，进行通报整改，构筑了多层面的执法监督机制。二是执法检查经常化。我们坚持做到季度检查与平时检查相结合，全面检查与专项检查相结合，县局检查与部门自查相结合的形式，经常性的开展执法检查，切实解决了执法中的一些不规范的问题和薄弱环节。有效地控制违法违规办案和执法随意性问题的发生；三是对重大、复杂的执法行为，法制部门提前介入，实行全程监督，具体指导，把监督工作贯穿于整个执法工作的始终。
4、积极开展执法质量考评工作
根据市局法制部门的要求，我局于10月13日至10月15日对全局20个办案单位的综合执法情况，执法办案卷宗进行了考评，共考评案卷413卷，其中合格175卷，基本合格226卷，不合格51卷，不合格率为12%
三、执法工作中存在的问题
通过检查和考评，发现我局在执法方面还存在以下几个方面的问题和不足：
一是由于少数执法民警对法律尤其是新的法律法规的学习还不够深入具体，熟悉程度不够，综合运用能力不强，业务水平不高。
二是个别民警对严格执法的认识还有差距，工作责任心不强，爱岗敬业意识不够，执法效率不高，还不能真正从根本上转变执法观念，不能严格、公正、文明执法。
四、下一步工作打算
20-年是全面落实党的十七大精神，加强三基建设的关键一年，在新的一年里，法制部门要紧紧围绕为公安中心工作，为领导决策服务，为基层一线执法服务的原则，着力提高法制工作的规范化，法制化建设，提高法制民警的政治业务素质，在深入调研的基础上进一步完善各项执法制度建设；完善案件审核制度，以兼职法制员制度的建立和完善为基础，建立多层次的监督案件环节，继续推进网上办案，加强法律文书管理，拓宽执法监督的深度和广度，切实提高我局执法水平。
（一）建立健全岗位责任制，规范法制部门的工作。以《法制部门业务大纲》为基础，建立法制科工作人员岗位责任制，建立刑事案件、行政案件审核，刑事强制措施、破案、撤销审核登记备案，加强和完善对行政许可、行政审批和对场所的监督制度建设，整理和完善法制部门业务台帐建设，形成法制部门内部分工明确，运行规范的工作机制，进一步明确案件审核的环节和期限，确保执法审核取得实效，坚持重大案件集体审核和提交局务会研究机制，以法制部门工作的正规化、规范化推动全局执法质量的提高。
（二）以兼职法制员制度的建立和完善为基础，进一步规范办案部门负责人，案件主办人、协办人办案责任，建立多层次的监督案件环节。
（三）积极向局党委建议，建立奖惩机制，确保执法责任落实。
（四）以网上办案为载体，加强执法办案的信息化建设。
（五）全面建立和完善执法档案。
（六）继续完善执法示范单位建设。
法制科个人工作总结 篇11
税务局法制科年终工作总结
2021年即将结束，税务局法制科经过一年的辛勤工作迎来了年终总结。回顾一年，法制科在税务工作中发挥了很大的作用。下面，就让我们来详细具体地了解一下税务局法制科的一年工作总结。
一、推进法制建设
法制建设是税务工作的重要组成部分，也是税务工作的基石。税务局法制科围绕法制建设推进效能型税务建设，加大法制建设力度，不断改善税务制度和管理方法，做到规范、公正、透明。
一是宣传法制，加强税收信用建设。通过税收政策的宣传，加强纳税人对税收政策的了解和支持，增强纳税人的税收信用意识，提高自觉遵纪守法的意识和能力。
二是完善法律规章制度。切实把握国家政策方向，完善地方税务机关规章制度，为地方税务机关推进依法行政、提高工作效率创造条件。
二、落实合规执法
税务机关依法行政离不开有力的执法保障，税务局法制科积极引导全市税务局加强合规执法，强化执法关口监督和纠偏，严格执法程序，确保合规执法。着力打造阳光税务，深入落实行政服务便民化、透明化，推动依法治税。
三、加强职业道德建设
税务机关是国家税收部门，是国家公权力的行使机构，是党和政府的利益代表。税务局法制科积极倡导职业道德建设，加强税务科技员的道德修养和职业素养培养。始终从客观事实出发，站在税务机关从事税务工作的高度，维护税务机关的形象和信誉，坚定不移地遵守国家法律、法规和税务机关的各项规章制度。
四、深化改革创新
无论是在国家层面还是在地方层面，改革创新都是不断推进的主题，也是税务局法制科的重要职责之一。法制科积极推进信息化建设，加强税务数据的管理和应用，并进一步推广科学税收的理念。同时，加强与企业和社会的互动，建立良好的沟通机制，加强税收政策的解释和普及工作，真正实现税收应有的角色。
以上就是税务局法制科的年终工作总结。在未来的工作中，法制科将继续努力推进合规执法、法制建设以及改革创新等方面的工作，全力为地方税务机关及纳税人提供优质高效的服务，推进国家及地方税务事业的发展。
幼儿园后勤个人工作总结(精选6篇)
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幼儿园后勤个人工作总结(篇1)
转眼就要临近新春佳节，一年的工作又要接近尾声了，为了把下学期的工作安排地更好，在此，我对过去一学期的后勤工作做一个总结。首先本人以园务计划和《幼儿园教育教学指导纲要》为指导精神，坚持加快发展为主题，以改革创新为动力，以科学管理为手段，与全体教工团结、协作、友好地认真完成了以下工作。
一、校园建设。
1、根据园所发展的规划，做好园舍扩建前的准备工作，配合做好办公室和门卫室搬迁，做好暂停使用幼儿园原来门口出入，指挥好家长往北门接送幼儿的秩序。
2、按上级消防部门，做好四楼课室和睡室搬迁和整改，保证幼儿安全、有序地生活和学习。
二、后勤队伍建设。
1、坚持向后勤人员进行学习和培训。本学期进一步学习了《关于切实做好中小学校安全工作的紧急通知》的通知，通过开展学习、谈体会等多种形式的活动，逐步提高后勤人员树立正确的儿童观、教育观，进一步提高保教水平。
2、加强指导、督促和检查食堂的食品卫生、规范操作。组织食堂工作人员学习《食品卫生法》，进一步明确各岗位的职责，日常规范操作，把幼儿的安全、健康放在首位。
3、根据后勤工作的需要，继续挖掘后勤人员中的积极因素，以良好的氛围，团结协作的精神，扎扎实实做好每天的卫生、消毒等各项保育工作。
三、卫生保健方面。
1、科学合理地制定食谱、及时完成营养分析。
严格按照六大营养素：蛋白、脂肪、碳水化合物、维生素、矿物质、水的规定及幼儿每人每天摄入量标准，根据季节特点，综合考虑经济、营养、可操做性等因素，制定出适合幼儿口味，有助于幼儿消化吸收的食谱，观察幼儿进餐情况调整食谱。保健员每月按时完成一次营养分析，并全面听取意见，不断提高食谱质量。
2、晨间检查、全日观察记录。
认真执行晨间检查制度，做到"一摸二看三问四查"，判断幼儿健康状况，及时检出患传染病病的幼儿。若发现有患传染病的幼儿入园，立即进行隔离观察，通知幼儿家长。做好消毒，防止病情扩散。对于一般小病者，仔细做好记录，按时给患儿服药，给予必要的护理照顾。
3、完成体格检查并进行评价。
期初收齐新生入园体检部，认真核对登记，对未体检的幼儿进行补检。对全体幼儿进行一学期一次护齿和视力测查和评价，对存在问题，与家长紧密联系，采取相关措施进行矫治。
四、安全方面。
1、期初，后勤部门与全体教职工分部门，从老师、司机、门卫和厨房人员各签定了安全责任书，进一步强化教职工的安全意识。
2、进一步加强食堂进货验收工作。实行幼儿食品专人采购，做好食堂进货登记，订购点心熟食向食品单位索取有关卫生许可证和营业执照。
3、坚持每月检查户外大型活动器具、电器设备、班级设施，做到发现问题及时记录，并进行维修。
4、狠抓车辆安全管理。我园现有校车4辆，接送幼儿共计550余人。从开学起，我园时刻绷紧安全管理这根弦，始终将校车管理工作放在重要地位，以保障校车安全、规范、有序。具体做法如下：
（一）、加强管理，落实责任。
1、成立校车安全管理领导小组，周密部署，统筹管理校车运作工作。
2、建立健全校车管理档案，包括车辆运行协议、安全责任书、购买保险、安装GPS系统、驾驶员信息、车辆行驶路线等。
3、建立了驾驶员定期培训制度，每月召开驾驶员安全工作会议，集中学习交通安全知识，通报前段时间车辆运作情况，指出存在的问题和改进措施，切实提高驾驶员的安全意识。
4、加强校车的监管力度，做好行车前和行车后检查，及时排查安全隐患。
（二）、加强幼儿安全教育，抓文明乘车。
1、幼儿园经常开展形式多样的安全教育活动，不断规范幼儿的乘车行为，引导幼儿安全乘车、文明乘车。本学期我园还引进一套智能刷卡机，确保幼儿接送安全。
2、加强值车老师责任心，上车实行打卡，下车实行检查并签名。
（三）、做好校车协调工作，保障校车合理运作。
根据幼儿的数量、路程的远近，重新调整每辆车的运行路线、班次、乘坐时间和幼儿人数等，做到不超载、不超速。还根据不同的季节，科学、合理地安排校车运营时间，对个别有意见的家长，注意做好解释沟通工作。
五、材物管理。
1、做好物品管理的常规工作。根据教师的需要，及时提供所需的材料或物品，坚持勤俭持园，充分发挥有限资金的作用。
3、做好物品的调配工作，提高幼儿园物品的周转使用率，保存好幼儿要使用的物品。
六、其他方面。
1、加强每天幼儿晨检、午检，教育幼儿养成良好的个人卫生习惯，做好流行性病预防工作。
2、坚持不懈抓好卫生和安全检查，经常检查大、中、小型玩具，消除安全隐患，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等及时维修和整改落实。
3、做好幼儿乘车打卡登记检查，经常抽查乘车卡、智能接送卡使用情况，特别是接送车路线、时间的合理及时调整、优化组合工作。
4、做好每月教工参加社保缴费，新增和减册工作，我园现在有26人在园参保，4人以个人形式参保。同时做好新生注册和编班工作。
5、协助园长开展幼儿园各项工作，如：市"八德"幼儿故事讲演、幼儿园庆元旦"唱响文明礼貌之歌"大合唱比赛、成立家长委员并召开会议等，使幼儿园各项工作顺利完成，本次幼儿故事比赛我园还获得了市第一名。
6、利用周末时间，带领教师到大田幼儿园"帮扶结对"---进行环境创设布置，充分体现园队团结、合作和实力，又可以提高部分老师绘画水平。
七、存在问题及今后努力方向。
本学期，我们后勤部门的工作人员在园长领导下，认真、踏实地完成了各项工作。金无足赤，人无完人，在仔细回顾一学期的工作时，难免也发现有一些缺憾，一些工作有待在下学期的工作中不断完善。如上级单位对我园厨房进行抽检，对一些工作做得不够到位、细致，在车辆管理方面未够力度和深入，这些都将是我们在下学期努力的方向。
"全心全意为幼儿服务，为家长着想"永远是我们后勤人员不变的主题，今后我们将继续不遗余力地把口岸幼儿园建设得更好。
幼儿园后勤个人工作总结(篇2)
后勤工作的这一年，是对自己各方面能力提高最快的一年，同时也是自己的心态等自身素质提高最快的一年，并且在这个工作平台上，使自己越发的成熟，在这里要感谢的人很多，领导、同事等等，都给予了我非常大的支持与帮助，促使自己在这样的一个工作岗位上更快更好的成长。
后勤工作不是一个人的工作，它要着眼于幼儿的整体发展与运行，站在幼儿园的角度来规划后勤工作的开展，服务于幼儿园大局和各项教育教学中心工作，因此我园后勤工作人员都能从幼儿园整体工作出发，努力提高自身的工作能力和效率，配合领导做好幼儿园的各项工作：
一、关心幼儿生活，办好食堂膳食管理
本人在幼儿园后勤厨房工作整理都有多年了，每天坚持幼儿和家长的意见，保证营养的均衡，做到粗细、甜咸、干稀搭配合理。
二、严格执行国家有关食品卫生的规范要求
一周一大扫，并做到成品“四隔离”，生熟器具分开使用个人卫生，做到“四勤”，坚持换好工作服再进入工作间，坚持做到工作台随用随清，坚持戴口罩，下班前做好各项检查方可离开。
2、做好食品贮存工作，食品进出仓专人登记，做好取样工作，所留样品表明日期，并保存在冰箱中48小时。
加工、分发、食用的每一个环节，把幼儿的健康和安全放在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园，勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。
4、保证每一餐准时的保质保量的供应，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位，使每一位幼儿高高兴兴的来园，平平安安的回家。
5、手足口病现又进入高峰期，要树立防病责任意识，做好防控工作，有效地进行消毒，尽全力阻断一切幼儿患病的可能，以保证每一位幼儿的身体健康。本着一切为了孩子的精神，努力配合园内做好后勤保障工作，因为我们要把好安全关，对孩子的一切负责，这是不能有丝毫马虎的。为打造平安校园，再创工作新佳绩而努力。
三、加强科学管理，努力实现办园水平现代化
我园接受专家的评估，专家通过听取汇报，分组查阅档案资料，下班听课，教师问卷，教师座谈等方式，对我园进行资历评估。专家从幼儿园管理，教师队伍建设，园舍建设，教育教研工作，保育工作，幼儿发展，社会影响等指标进行逐项评价，我园以高分数通过评估验收。我园不断强化内部管理实施“以人为本”的人性化管理模式，努力形成“敬业团结，务实创新”的园风，幼儿园不仅在社区和广大的家长中赢得了良好的声誉，而且还受到了领导与同行的好评，并于20xx年x月以优异的成绩顺利通过。
四、做事的效率、顾此失彼的改进
在评估前的日子里，面临的任务是非常巨大的。面对这么大的工作量，我的内心感到强大的压力，但是我园教职工却都十分重视，积极投入，许多教职工牺牲了所有的休息时间，节假日都在加班加点，在最短的时间内完成评估任务。迎评，已经渗透到了幼儿园的每一个面，每一条线，每一个点上。自己能做到发扬团队精神，按照园长的指标去做事，保质保量，尽本份做事，安全至上，排除各种困难，认真完成各项工作任务。
令我感动的是我们幼儿园教职工对这次迎评工作投入汗水，所谓见微知着，无论我站在哪里都能看见为迎接评估而忙碌的身影，一个角落，一个细节，都是对我的一份感动。因此，评估中我严格要求自己，评估后我更要严格要求自己，以责任感和紧迫感抓紧抓好各项工作，争取更好的成绩。
幼儿园后勤个人工作总结(篇3)
1、创设良好和谐的育人环境。
（1）硬件设备添置。拟于本学期为厨房和部分班级安装不锈钢防护窗和电视架，以确保幼儿和园内财产的安全。应广大教职工要求，安装窗帘5间（301室至305室），并更换教师办公室的随手泡。添置班级部分数学教玩具和表演游戏所需的头饰等玩具，更换班级“娃娃家”的地垫。
（2）营造良好的精神环境。加强幼儿园园风建设，要求全体教职工互相关心，互相尊重，平等相处，常使用礼貌用语，园长、教师、保育员、其它工作人员密切配合，发现问题共同商议，互相体谅和理解，把幼儿摆在工作的首位，以关心爱护幼儿以中心，让幼儿在园里生活得更加开心，时时保持愉快的情绪。
（3）整洁卫生的环境创设。各班级的卫生、公共卫生区责任到人，各班级的物品摆放、卫生、消毒工作进行评比和公布，对家长、全园教职工开展保育、卫生保健工作的讲座、宣传。
（4）绿化美化校园，及时添种各类花草，并保持园内绿化地的卫生。
2、发挥各要素的作用，取得最侍效率和效益。
（1）后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在日常工作的首位，根据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。
（2）各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好期初的各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，采取切实可行的措施，将各项复杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。
（3）勤俭建园，物尽其用，财尽其效，做好供求维修工作，并进行定期、不定期检查，发现问题及时处理，同时注意对设备设施的保养维修，并要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。做好期末的财产清点工作，建产和执行损坏公物的.赔偿制度。
3、加强财务管理，建立健全校务公开制度。
严格按照上级规定的收费标准进行收费，并将收费标准向教师、家长和社会进行公布，将每月的财务收支财单张贴在校务公开栏内，增强透明度。合理使用幼儿园经费，在各项开支上做到精打细算，节约开支，同时，尽量争取上级有关部门和家长的支持，共建美好家园。
4、加强保育员队伍的管理。
（1）定期、不定期组织保育员、厨房工作人员培训，学习讨论工作职责，针对本园实际问题，开展互帮互学，谈体会等活动。
（2）定期组织保育员和炊事员到县防疫站参加体检，做到持证上岗。
（3）园长及行政人员对保育员的工作做检查和不定期抽查，做到有检查、有记录、有反馈、有改进措施和复查工作。
（4）加强对保育员的月绩考评工作，使考评成为一种激励机制。
（5）根据班级数变化，及时调整各保育员的工作内容。
5、加强膳食和卫生管理。
（1）制定科学合现的幼儿食谱。以幼儿年龄特殊需求为依据，参考教师、幼儿和家长的意见，首先保证营养的均衡，适度的热量，做到粗细、甜咸、干稀搭配合理，并尽量增加食谱的花样，决不为幼儿提供“垃圾食品”（例如：油条、腌咸菜、膨化食品等）。
（2）严格执行国家有关食品卫生的规范要求，把好采购第一关。由专门的人员负责食品的定点采购，并做好索证工作，由厨房的专职人员负责食品的验收工作，发现问题及时报告园长，确实把幼儿的健康和安全入在首位，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。厨房每天一小扫，一周一大扫。并做到成品“四隔离”，用具“一冲”“二洗”“三消毒”，生熟器具分开使用，厨房工作人员个人卫生做到“四勤”，坚持换好工作服再进入加工间工作。
（3）做好食物贮存和取样工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，所有食品隔墙离地至少30公分，同时由专人负责食品的验收和当天取样工作，所留食物样品不少于50克，并标明取样时的日期，并保存在冰箱中24小时。
（4）提前与采购员到市场上物色合法的定点供货商。在物美价廉的同时，更注意该定点商店（点）的信誉和是否有办理经营、卫生管理方面的相关手续，并于8月底与定点商店的相关负责人签订合同。
（5）厨房工作人员要保证两点一餐的准时的保质保量的供应，同时还应备有充足的开水（特别是夏天），无论冬夏，都要保证开水的供应。
6、做好创安工作，创建“平安校园”。
（1）健立健全各项安全制度，成立安全检查领导小组。以园长为组长，以分管领导为副组长，以各年级组长、保育成员、门卫为组员的幼儿园安全检查领导小组，负责对全园安全工作检查，落实“平安校园”创建工作的责任制和责任追究制度，确保我园的师生安全。
（2）每班定期对教玩具进行自检，排查不符合安全的教玩具，请专业人员定期检修园内的水电和消防设施，对户外的中大型玩具器械进行保养，避免意外事故发生。各班老师负责每天检查班级的安全情况（电源插座；剪刀等尖、硬物体的使用情况；环境安全隐患等）；同时做好幼儿来园登记、离园交接的工作。保育员负责检查班级的卫生、午睡室的安全卫生；保温桶要加锁，热汤热粥时要加盖，防止发生烫伤和中毒事故。
（3）强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重要的地位。以班级为单位开展安全主题教育活动，丰富幼儿相关的安全知识，提高幼儿自我保护意识，识别各类危险物品和安全标志，不做危险动作和游戏，各教师在备课、组织幼儿活动和自制教玩具等都要考虑安全保护的内容。用餐点时，提醒幼儿注意餐点和开水的温度。
（4）、建立定期汇报制度。各负责人对自己所负责的范围的安全工作定期向园领导小组汇报，同时发动全园每位教职工的主人翁意识，关心幼儿园的安全，发现火险隐患及时汇报。
（5）严格门卫制度，落实值班制度，加强值班巡逻，有值班记录和来访人员登记，并
切实做好值班的交接工作，确保幼儿和园内财产的安全。
幼儿园后勤个人工作总结(篇4)
幼儿园的后勤工作是一件烦琐的服务性工作，事情杂而散，本学期在在上级领导的关怀和园领导的直接领导下，后勤工作继续以《指南》为指导，围绕幼儿园的实际工作，遵照省上级教育部门的指导标准，认真完成了各项工作。现总结如下：
一、重视后勤工作人员的政治思想学习、服务意识。
一年来园领导很重视后勤工作，进一步加强了对后勤工作的管理，不定期的组织学习召开后勤人员工作会议，在学习的同时认真对照职责要求，总结工作中的得失，肯定了后勤人员思想上、工作上的进步和成绩。并指出工作中存在的不足之处，提出改进的意见和方法。便大家的服务意识进一步得到了提高，思想上深刻的认识到工作不分贵贱。后勤工作虽不起眼，但他直接关系到幼儿园每个孩子的健康，不可缺少。由于对工作的重要性有了进一步的明确，后勤服务有了进一步的提高。
二、珍爱幼儿生命，提高卫生保健水平。
幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的责任，我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作，创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。
(一)安全管理方面：
电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的拉网式的排查，每次有检查有记录，发现问题做到及时上报及时整改，形成闭环。
期中、期末召开安全家长会，每到节假日前昔与家长签订了安全责任书，镇教委办与园领导，园领导与老师，老师与家长签订安全责任书，签约率100。
3.根据市局要求及幼儿园安全教育内容，发放各类安全工作告家长书。
4.组织全体教职工每季度开展一次全园性的突发事件紧急疏散演练。
6个孩子，要求各班老师起到每一个孩子家里进行家访，以解每个孩子的实际情况，并把安全宣传带到每一个家族。做好了每个幼儿的家访工作安排及假期的值班安排。
6.根据上级部门要求配齐消防5+1设施设备，通过全园教职工的共同努力，本学期无任何意外伤害事故的发生。
(二)幼儿健康管理方面：
本学期继续由保健老师负责班级老师协作，认真做好每天晨间检查工作，把好幼儿安全健康入园的第一关，并根据保健要求，本学期重视了对患病儿的全日观察，严格了对药物的管理，于保健老师和班级老师共同填写好全日观察记录和幼儿服药记录。春季尤其在“流感”流行期，进行了加强性消毒工作。使各班的发病率控制到最低，也使得各班幼儿因病缺勤率降至最低。同时，我园还一直做好新生的入园体检工作及幼儿每学期一次的体检工作。
(三)环境卫生管理方面：
明确园内后勤工作人员各岗位职责，卫生区域的划分也根据各人所长，分工到人，责任到人，坚持每周一次检查，每月一次园领导带队检查，确保了孩子生活在一个清洁卫生的环境里。
(四)园所修缮方面：
利用寒假放假期间，我园二楼阁楼倒上水泥板，并铺上地板砖，从根本上消除阁楼存在的消防安全隐患。园所的围墙白灰脱落严重，利用寒假进行重新装修。厨房里面气温太高，利用周末时间进行吊防火板，从根本上解决问题。
三、围绕幼儿园的中心工作，协助园领导努力做好了如下工作：
1.做好了各班物品的发放工作，保证教育教学活动正常准时的开展。
2.做好了各班物品的发放工作，保证教育教学活动正常准时的开展。
3.食堂人员结构作了新的调整和分工，保证食堂工作的正常行转。并及时增添食堂用品。
4.做好设备设施的检查与维修工作。
以上总结是幼儿园后勤工作中的一部分，更多的内容和责任将促使我在今后的工作中不断反思和完善，以期待更多的收获。
幼儿园后勤个人工作总结(篇5)
本学年我园在园长的直接领导下，后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。为了能把幼儿园的工作安排得更好，在此，我园对过去一年的后勤工作做如下总结，希望总结成绩，也挖掘不足：
一、政治学习及业务学习
本着理论指导实践的态度，我们坚持进行每两周一次的政治及业务学习，组织全体后勤人员学习了有关幼儿园的法律法规，《掌握清洁消毒的正确方法》、《食品法》、《关于冬季防火和防盗等安全工作要求》、《加强食品卫生安全联防工作要求》等，并学习了消防避险知识，从主观上掌握指导思想，学会融会贯穿于工作中。
二、明确职责，优质服务
（1）保健工作。
本学年我园能够及时通过传染病防范、运动中的护理、午餐中的观察等方面的培训与指导，不断改变教师的保健意识，有针对性地在幼儿一日的各个环节中，落实保育措施，让教师更好地与保育员协作、配合、互补，不断提升保育能力，从而更好地在日常工作中融入保教结合，保证幼儿的身体健康。
1、坚持把握表人合一的思想，要求各班新生必须持合格的体检表入园。
2、根据各班幼儿发病情况，安排消毒工作。
炊事员的工作能经常性检查，并对查出的问题及时进行指导。
4、及时做好幼儿的预防接种通知工作。
体重和视力的检查，并及时做好相关记录。
（2）保育工作。
在每两周一次的保育员工作会议上，都会留出时间请各班保育员介绍自己觉得做的较好的工作亮点，要求各个保育员讲具体的操作方法，并由保健医生及时分析她们的操作是否正确，相互取长补短。同时这学期保育员们的几点工作还得到了行政人员一致的肯定。
1、能按要求对包干场地进行清扫。
2、能及时处理好幼儿突发性的生活问题。
3、积极配合大活动的开展。
4、工作态度诚恳。对检查中出现的问题，能按要求进行整改。
（3）保安工作。
在这学期中，保安人员在幼儿入园、离园的关键时间，能够较好地关注幼儿的安全，并在夜间担负起保证幼儿园财产的安全责任，及时对教学楼进行固定的巡逻。在遇到幼儿园有大型活动的时候，服从领导的安排，能较好地做好各项配合工作。较好地配合行政人员管理好门口的交通安全，并配合值班教师对入园、离园时的车辆进行管理和疏通，保障了幼儿园门口的安全。但该保安人员有时不能较好地管理自己，完成自己的本职工作。大门关严守力度不够，不能严格执行幼儿园的安全制度，对来客、迟到幼儿及家长不能及时进行登记，针对此情况，我园下学期将对该保安进行严格的培训，继续加强加深该保安对安全责任的高度重视，确保幼儿园整体的安全。
三、高度重视幼儿园安全工作
（安全检查等文件，让大家明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视，齐抓共管，为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的学习和工作环境。
（分散游戏，还是午餐、午睡、盥洗，都能做到眼明、嘴灵、手快、脚勤，随时发现不安全因素，及时加以引导，以防事故发生。有使用剪刀时、玩大型玩具时、午睡上床时、收取玩具时、搬椅子时、离园整理衣服等时出现的安全问题，老师眼观六路，耳听八方，及时发现并采取了必要的引导措施，杜绝了很多伤害事故的发生。孩子离园是一天中安全事故多发环节，为了孩子的安全，放学时，教师能根据本班的实际情况，认真核对把关，特殊情况必须由家长事前说明并提供足信凭证。
（管理秩序和午餐、午睡、安全等。
（4）日常维修及时化。对教师和保育员报来的维修项目能够及时汇报给后勤行政部门，拿出处理方法，及时解决问题。
（询问制度，不让任何人随便进入幼儿园，从而保证幼儿园的安全。
（6）以“安全教育宣传月”专题活动为契机，落实各项安全管理措施。
消防器材使用、消防功能服装体验等活动。对孩子们认知能力弱的实际情况，通过讲故事、模拟火灾游戏、学习消防儿歌等形式，提高孩子们的火灾安全意识和逃生能力。此外，老师们还举例说明火灾事故的危害、导致火灾事故原因、火灾的预防、发生火灾后报警、如何逃生、如何使用灭火器等消防设施进行灭火，让孩子们在欢声笑语中享受着消防大餐。通过开展这一活动，孩子们掌握了基本的火灾逃生自救技巧，同时也提高了他们的消防安全意识，让消防知识真正渗透到孩子们的生活中。
您选哪一边》交通安全警示教育片；通过发放《致家长的一封信》对广大家长的法律法规进行宣传教育；根据六盘水市教育局关于印发《六盘水市学校安全稳定综合整治“百日攻坚”行动实施方案》，在校园里开展形式多样的安全教育活动，精心筹划、认真组织、全方位的开展安全稳定综合整治百日攻坚行动。并及时做好每月的总结工作。通过一系列的法制教育宣传活动，我园广大师幼及家长的法制安全意识得到了大大的提高。
（校园周边等所存在的安全隐患进行登记，以便采取针对性的措施，防止各种安全事故和隐患的出现等等。
四、其他工作：
后勤工作比较细，也比较杂，如哪个班级的消毒灯不亮了，电路电线烧坏了，墙壁、天花板又漏水了等等，随时都要准备好派人去处理这样的突发事件，以便保证各班级正常的教学工作的开展。另外定期对幼儿园的整体设备、园舍设施、大型玩具等进行检查，发现存在安全隐患的，及时进行整改排查，避免了各种事故的发生。对于各个班级以及幼儿园整体环境出现的天花板、墙壁漏水、滴水等维修问题，都能在最短的时间内进行解决，为幼儿安全教学活动的顺利开展提供了有力的保障。当然在处理这些困难的过程中，依然会存在遗漏等问题，希望在下学期，能够得到及时的解决。
五、下学期的工作设想、努力以及改进的方向
通过对这一学期后勤工作的总结，我们将继续加强在以下方面的工作，争取在下学期能取得更好的工作成绩：
1、加强自身学习，努力提高管理能力。细节决定成败，实践胜过理论，一名优秀的管理者必须两者皆有，但掌握和执行却不是那么简单，在这方面我还需加倍努力。
常态化。
3、继续推进后勤分层管理模式，健全制度，分清工作内容和承担的职责。做好资源配置，合理安排后勤人员的工作岗位，加强和协调好各人员间的交流和沟通，创造良好的人际和工作氛围。我们后勤工作得以较好的开展，在新学期里，我们将从改进问题中反思和调整，以更大的热情去积极工作。
幼儿园后勤个人工作总结(篇6)
幼儿园后勤月工作总结
本文针对幼儿园后勤月工作进行详细总结，主要内容包括每日清洁、餐饮管理、设备维护及安全保卫等方面的工作。通过本文的总结和回顾，希望能够更好地改进和提升后勤工作质量，为孩子们提供一个干净、舒适且安全的学习环境。
一、每日清洁工作
每天清晨，在孩子们到达之前，的清洁人员会对整个幼儿园进行全面清洁。他们会将教室、办公室、洗手间、走廊、操场等各个区域进行清扫，除尘和擦拭。他们还会进行地面的清洁消毒以及垃圾的分类处理。在这一月的工作中，清洁人员兢兢业业，保证了整个园区的清洁度，为孩子们提供了一个舒适宜人的学习环境。
二、餐饮管理工作
幼儿园的餐饮管理是非常关键的一项工作，直接关系到孩子们的身体健康和生长发育。在本月的工作中，餐饮部门及时更新了食谱，合理搭配食材，确保孩子们的营养摄入均衡且安全。同时，他们还加强了食品安全监管，对供应商进行了严格把关，确保菜品的安全卫生。餐饮部门还组织了一些亲子活动，让家长们更了解饮食健康知识，一起关注孩子们的饮食情况。
三、设备维护工作
幼儿园的各类游乐设施对于孩子们的成长和乐趣至关重要，因此设备维护显得尤为重要。在本月的工作中，维护人员认真检查了所有的游乐设施，及时修复了一些小问题，确保了设施的安全可靠。同时，他们还加强了设备的日常保养工作，定期洗刷、润滑以延长使用寿命。维护人员还定期检验和更新了紧急逃生设备，以应对任何突发情况。
四、安全保卫工作
孩子们的安全是工作的首要任务。在本月的工作中，安全保卫人员加强了对园区的巡查监控，尤其是对流动人员和陌生人的盘查。他们还组织了一次安全演习，加强了孩子们的安全意识和紧急自救能力。他们还对园区的安全设施进行维护和保养，确保了学校的安全防护措施完备有效。
通过本月的后勤工作总结，了解到，每日清洁、餐饮管理、设备维护和安全保卫等方面的工作都取得了一定的成绩。在未来的工作中，仍需持续努力，进一步完善后勤工作的各项细节和管理，以提供更好的服务和环境，让幼儿园成为孩子们快乐成长的乐园。同时，还将继续加强团队合作，提高员工的综合素质和业务能力，以应对各种复杂情况和需求。相信在大家的共同努力下，的幼儿园后勤工作会变得更加出色，为孩子们带来更多美好的回忆和成长体验。